网络公司员工手册1.docVIP

公司网络技术有限公司****杭州 * * * * * * * * 有 限 公 司 员 工 手 册 一三年一月三十日制定0二 1 页 公司网络技术有限公司****杭州 录 目 总则 第一章 员工行为准则 第二章 入职指引 第三章 职业发展 第四章 薪酬及福利 第五章 考勤和休假 第六章 奖励和惩戒 第七章 劳动合同的终止、解除及离职手续 第八章 其他 第九章 2 页 公司网络技术有限公司****杭州 总则 第一章 本手册依据国家的相关法律、法规，针对公司人事管理基本事项而制定。 1. 本手册适用于被公司录用的全体员工，员工入职时应详细阅读本手册 2. 员工行为准则 第二章 诚信为本，长期服务“公司恪守**** 1.用户第一、“的经营宗旨，大力倡导” 以用户“的企业文化，鼓励员工积极树立”责任、勤奋、思考、团队、务实 的奉献精神。”为本，公司是我家 不断增强服务树立全员服务观念，所有员工应在公司企业文化的指引下， 2. 意识，全面提高综合素质和工作能力，为用户、客户和同事提供高质量、 高效率的服务。 珍视公司提供的成长环境和发展机会，公司，****员工应忠实于 3.尽职尽责， 勤勉努力，爱岗敬业，恪守职业道德，对承担的工作负责到底，不敷衍， 不推诿。 服从分配，服从上级指挥，员工应自觉服从公司和领导的工作安排与调动， 4. 下级服从上级，不推诿，不扯皮，不顶撞上级。如有不同意见应于事后解 释说明。 员工应维护公司团结，严于律己，宽以待人，理解、支持、爱护同事，不 5. 搬弄是非，不搞办公室政治。 员工应厉行节约，爱护公司财物，公物未经许可，不得擅自带出公司。 6. 不得以公司名义公开对外发表个人非经许可，员工应自觉维护公司声誉， 7. 意见；除履行公司指定任务外，不得擅用公司的名义从事其他活动。 不得不得对外泄露公司机密，未经许可，员工应认真执行公司保密制度， 8. 员工外部任何机构及个人泄露本人的薪酬水平、福利待遇；向公司内部、 应主动接受公司有关部门的监督、检查。 未经公司许可员工不得从事或经营与公司业务类似及职务上有关的事务； 9. 不得兼任公司以外的职务。 3 页 公司网络技术有限公司****杭州 员工应充分利用工作时间处理公务，不要从事与工作无关的事。 10. 在经营中严谨操守，员工应严格遵守国家法律法规和公司各项规章制度； 11. 不得损公肥私，侵占公司财产。 员工日常上班需佩戴员工工作证。 12. 作场所讲普通话，不得大声喧哗，影响他人办公。工 13. 在 14. 公司内，员工应该在室外吸烟，以免影响办公环境。 下班前必须将所有文件放置桌面物品摆放整齐有序，善保管办公用品，妥 15. 妥当防止遗失、泄密。 消除隐发现事故隐患或异常情况立即报有关部门处理，防盗，意防火、注 16. 患。 研发及办公区域为公司重要机密场所，员工会客限定于公司指定会客区 17. 如违反非工作时间及周末不得将公司外无关人员领入办公场所逗留。域； 公司并将视情节轻重保留进一步追究将给予相关责任人扣发工资的处罚， 责任的权利。 入职指引 第三章 学历证明复印件须向公司提供身份证复印件二张、公司录用，****员工被 1. 一寸彩色免冠照片二张、原单位离职证明原件一份，并亲自填写准一张、 。入职后员工个人资料如有变更，需及时通知确的《新员工入职登记表》 公司。 员工将立即被终止如有虚假，公司保留审查员工所提供个人资料的权利， 2. 试用或解除劳动合同。 特殊情况的可延长至四至五个月。试用期一般为二至三个月，试用与转正： 3. 试用期如员工能力无法达到公司要求，公司将终止对其试用。在此期间， 公司财务员工应向公司递交转正申请，经公司审核同意转正的，结束前， 部负责办理转正手续。 一般情况下，亲属不得在同一公司工作，特殊情况，需报总经理审批。 4. 职业发展 第四章 4 页 公司网络技术有限公司****杭州 公司向所有员工提供公平竞公司的发展为员工成长创造了广阔空间，**** 1. 争和