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- 2019-07-05 发布于天津
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二 零 零 六 年 九 月 二 十 七 日 文 件 第 15/2006 號
討 論 文 件
扶 貧 委 員 會
培 訓 、 再 培 訓 和 持 續 進 修
目 的
本 文 件 載 述 政 府 在 促 進 培 訓 、 再 培 訓 和 持 續 進 修 方 面 的 工 作 , 特
別 為 低 技 術 、 低 學 歷 1 的 中 年 工 人 提 供 的 援 助 , 以 提 升 他 們 的 就 業 能
力 和 幫 助 他 們 脫 貧 。
背 景
2. 在 二 零 零 六 年 一 月 二 十 三 日 的 會 議 上 , 委 員 曾 檢 討 現 行 各 項 扶 助
低 收 入 僱 員 的 政 策 和 措 施 。 委 員 認 為 我 們 對 低 收 入 僱 員 的 支 援 , 不 應
只 重 在 提 供 援 助 。 我 們 應 為 他 們 提 供 積 極 支 援 , 包 括 透 過 提 供 培 訓
和 就 業 援 助 , 以 協 助 他 們 提 升 能 力 和 脫 貧 。 這 方 針 與 我 們 鼓 勵 失 業 人
士 “ 從 受 助 走 向 自 強 " 的 政 策 方 向 一 致 。
人 力 需 求
3. 我 們 應 從 影 響 本 港 勞 工 需 求 的 基 本 經 濟 發 展 , 理 解 現 時 為 協 助 低
技 術 、 低 學 歷 的 中 年 工 人 而 提 供 的 培 訓 措 施 。 事 實 上 , 香 港 在 過 去 20
年 經 歷 了 重 大 的 經 濟 結 構 轉 型 , 已 發 展 成 以 服 務 為 主 的 經 濟 , 而 在 本
地 勞 動 市 場 中 , 很 多 職 位 都 已 升 格 , 以 應 付 現 代 經 濟 體 系 中 不 斷 轉 變
的 工 作 要 求 (附 件 A ) 。 雖 然 具 備 大 專 學 歷 人 士 的 收 入 已 有 大 幅 的 實
質 增 長 , 但 低 學 歷 人 士 的 收 入 則 沒 有 大 變 動 (附 件 B ) 。
4. 過 去 數 年 , 隨 經 濟 持 續 復 蘇 , 勞 工 需 求 已 見 全 面 增 加 , 儘 管 那
些 技 術 和 學 歷 較 高 的 工 人 受 惠 較 大 。 自 二 零 零 三 年 中 的 周 期 性 經 濟 低
谷 期 以 來 , 市 場 淨 創 造 了 約 260 000 個 職 位 , 當 中 接 近 八 成 屬 於 高 技
術 工 作 。 由 於 同 期 間 低 技 術 工 人 的 勞 工 供 應 顯 著 縮 減 , 這 些 工 人 的 失
業 情 況 亦 已 有 所 改 善 。 因 此 , 各 行 業 、 各 年 齡 組 別 和 不 同 學 歷 人 士 的
失 業 率 都 大 幅 下 降 。 此 外 , 長 期 失 業 率 亦 已 顯 著 下 跌 接 近 五 成 。 部 分
1 由 於 重 點 放 在 低 技 術 和 低 學 歷 的 中 年 工 人 身 上 , 因 此 , 本 文 件 不 會 討 論 青 少 年 培
訓 / 青 少 年 失 業 的 問 題 。
行 業 , 例 如 金 融 業 和 某 些 社 區 、 社 會 及 個 人 服 務 業 的 失 業 率 , 已 跌 至
2% 以 下 的 水 平 , 即 可 算 是 全 面 就 業 (附 件 C ) 。
5. 雖 然 整 體 失 業 率 正 在 下 跌 , 但 仍 大 約 維 持 在 5 % 這 個 相 當 高 的 水
平 。 某 些 行 業 的 失 業 率 依 然 高 企 , 尤 以 建 造 業 的 情 況 仍 然 令 人 關 注 。
舉 例 來 說 , 建 造 業 在 第 二 季 的 失 業 率 為 11.8% , 在 二 零 零 六 年 五 月 至
七 月 期 間 則 為 1 0 . 7 % , 有 關 分 項 數 字 詳 載 於附 件 C 。 這 反 映 即 使 香 港
經 濟 在 近 數 年 有 強 勁 增 長 , 但 仍 未 從 較 早 前 的 經 濟 逆 轉 中 全 面 復 蘇 ,
而 樓 宇 及 建 造 活 動 仍 然 疲 弱 的 情 況 就 是 一 個 明 顯 的 例 子 。 雖 然 勞 工 市
場 已
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