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- 2019-11-17 发布于安徽
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工作报告管理制度
第一章 总 则
第一条 为完善公司日常管理,促使员工经常自我总结,提
高工作效率, 保障公司各部门之间的信息对称并促进公司各项工作
顺利开展,结合公司实际,制定本制度。
第二条 本制度所称工作报告是指工作周报和工作月报。
工作周报是指每周五下班之前,员工向部门主管、部门主管向部门负
责人、部门负责人向总经办报告本周工作内容、完成结果、下周工作计划
和工作中发现的问题及工作建议的口头汇报或书面材料。
工作月报是指每月最后一个工作日下班之前,员工向部门主管、部门
主管向部门负责人、部门负责人向总经办报告本月工作内容、完成结果、
下月工作计划和工作发现的问题及工作建议的书面材料。
第三条 员工工作报告应当以书面形式,通过 QQ或 E-mail 发送电
子文档进行报送。
第四条 本制度适用于公司所有工作人员。
第二章 工作报告要求
第五条 员工在填报工作报告时,原则上应当按照《工作周报》(见附
件)、《工作月报》(见附件)的
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