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职场心新态1
将失败怪罪你的命运,而丧失你的斗志和勇气。 将平庸怪罪你的命运,而丧失你的激情和和胆识。 将事业怪罪你的命运,而丧失你发展的机遇。 命运心态的危害 会使你产生精神萎靡不振。 会使你产生惧怕压力和挫折的心理反映。 会使你产生逃避工作和责任的行为表现。 颓丧心态的危害 写一份个人使命承诺书,立下你的目标; 请记住: 拥有明确目标的人,是不计一切、全力以赴的人; 拥有明确目标的人,是不怕挫折一定会成功; 拥有明确目标的人,肯定有充实的人生; 用随意贴,贴出你的成功; 压力心态修炼一:立下你的奋斗目标,分解你的行动目标 压力心态修炼二:用理性和智慧的心态面对压力,学会缓压和发泄 八大工作 缓压方法 倾诉 缓压法 家庭 缓压法 发泄 缓压法 心理 缓压法 智慧 缓压法 心静 缓压法 运动 缓压法 旅游 缓压法 学会做三件事 1、学会关门。即学会关紧昨天和明天这两扇门。 2、学会计算。即学会计算自己的幸福和计算自己做对的事情。 3、学会舍得。世界上的事情总是有“舍”才有“得”。 学会说三句话 1、“算了!” 对于一个无法改变的事实的最好办法就是接受这个事实。 2、“不要紧!”不管发生什么事情,哪怕是天大的事情,也要对自己说:“不要紧”!记住,积极乐观的态度是解决任何问题和战胜任何挫折的第一步。 3、“会过去的!”不管雨下得多么大,连续下了多少天也不停,你都要对天会放晴充满信心,因为天不会总是阴的。自然界是这样,生活也是这样。 压力心态修炼三:遇到压力要做到“三个学会” “三乐”:助人为乐、知足常乐、自得其乐。 “三不要” 1、不要拿别人的错误来惩罚自己。 2、不要拿自己的错误来惩罚别人。 3、不要拿自己的错误来惩罚自己 学会“三乐”“三不要” 在职业生涯发展的道路上,重要的不是现在所处的位置,而是迈出下一步的方向。 职业生涯的每一次质跃发展,都是以学习新知识、树立新观念为前提条件的。 事业成功不是要超越别人,而是要超越自己。 要坚定信念不放弃。 发展心态的修炼 职业发展的三种心态 1 守旧心态——创新心态 2 满杯心态——空杯心态 3 自足心态——进取心态 易于犯经验主义的错误,丧失发展的机会。 束缚了创新思维,会使你和企业停滞不前,甚至倒退。 企业的失败往往是守旧的心态所致。 守旧心态的危害 自满自傲,自以为是。 听不进他人的意见和建议。 遇到挫折时会怪罪与他人或外在环境,而不自我反省。 会是你缺乏危机意识,当危及到来时不知所措。 满杯心态的危害 会使你目光短浅,缺乏眼界。 持有这种心态的人,往往是一个平庸无为的人。 会丧失你的意志、勇气,使你停滞不前。 自足心态的危害 要清楚学历和经验只能代表过去,知识是需要不断更新的。 同样的两个杯子,一个是空杯,一个装有半杯子,如果再加水,请问哪个杯子可以加入更多的水? 每天晚上提问自己四个问题: ——“我今天为自己或别人作了什么贡献和努力?” ——“我今天最高兴的是学到了什么?” ——“我今天最大的遗憾是什么? ——“明天应该在那个方面需要提升?” 发展心态修炼一:培养思维创新的习惯 养成遇事思考的习惯:对每一件事都要问一个“为什么?”对每一个结果都要问“能不能有更好的结果?” 要创新自己的思维模式:发散思维、灵感思维、反向思维、关键环节思维等。 发展心态修炼二:太阳每天都是新的,人生每天都是起点 分析你现在是否已经在温水中了? 把一只青蛙放进装有沸水的杯子,它会马上跳出来 把一只青蛙放进温水并慢慢加热,开始它很舒适,等到发现水太热时,却已没有能力跳出。 每天背读两遍自己的信念与理想?成功者总是凭借自己的坚定信念,从计划阶段迈向行动阶段 发展心态修炼三:一天不进步就意味着落后 管理以“通”为顺,管人以“心”为畅 通则顺,顺必通; 人心相通,事事顺; 人心相聚,万事畅。 管理心态的修炼 管理与被管理中的三种心态 1 冷漠心态——感恩心态 2 雇佣心态——老板心态 3 浮躁心态——平和心态 不懂得感恩,别人为其做的任何事情在他看来都是应该的; 交不到真心朋友 使职业生涯的道路越走越窄 家庭关系处理不好 冷漠心态的危害 认为工作是为老板做的,容易在工作中得过且过 感受不到工作所带来的乐趣 抱怨很多,一点小事容易牢骚满腹 职业发展受限,碌碌无为度过一生 雇佣心态的危害 喜欢发号施令,听不进正面意见,缺乏群众基础; 急功近利,在成绩面前洋洋得意,出了问题抱怨同事与下属; 不能踏实做工作,喜欢做表面文章; 易发怒及焦虑不安,易患心理疾病。 浮躁心态的危害 感恩是一种生活方式 感恩是一种利人利己的责任 感恩是一种不求回报的自觉和奉献 感恩能让我们坦然面对坎坷 是谁让我们有了今天的生命? 是父母! 是谁让我们摆脱了愚昧?
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