人力资源管理师论文范文-社会责任评价指标.doc免费

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社会责任评价指标 一、论文说明 本写作团队长期从事人力资源管理师论文写作,擅长数据处理、文献查找 图表绘制、理论分析,以及相关论文的发表 论文写作具体联系金老师QQ:387 826 70 二、参考范文 题目:层次法下商业银行社会责任评价指标体系研究 概要:摘要:商业银行履行社会责任不仅可以提高美誉,还会影响企业的长期可持续发展和社会和谐稳定;然而对于商业银行社会责任评价指标体系,学术界和监管部门各执己见,也未达成共识。文章采用层次分析法(AHP)重建商业银行的社会责任评价指标体系,并进行实证研究。结果发现近5年来商业银行社会责任履行总体呈下降趋势,主要是因为商业银行对社区责任的履行下降及在2013~2015年期间对股东责任履行不到位所致。 关键词:层次分析法;社... 题目:基于利益相关者的民营企业社会责任评价指标体系设计 概要:摘要:本文通过评价陕西民营企业履行社会责任现状,总结出企业履行社会责任总体水平较差,两极分化严重,对职工利益重视不足及政府监管力度不够等是当前存在的主要问题。针对这些问题,以利益相关者为研究视角,试图设计民营企业社会责任监测评价指标体系,以便为更好的监督企业行为,并对民营企业进行客观、公正、全面评价提供有利借鉴。 关键词:利益相关者 企业社会责任 评价指标体系 “企业社会责任(Corporate Social

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