内部无领导小组讨论策划案.docVIP

长江大学心理健康教育中心 无领导小组讨论活动 策 划 书 主办单位：长江大学心理健康教育中心 承办单位：长江大学蒲公英之家 举办时间：2017年7月9号 活动主题 增加东西区蒲公英小伙伴之间的交流，促进彼此间的了解，学习、践行有关无领导小组讨论的有关知识，锻炼自己的思辨能力和沟通能力，希冀小伙伴了解、体验更多的活动形式，提升一定的职场竞争力，进一步完善自己。 活动背景 东西区还未进行适当的内部交流，团队的团结意识还待加强，且有很多人对无领导小组讨论所知甚少，甚至有些同学对此一无所知，有些同学的还没有对自己有深刻的认识。 活动目的 1.加强东西区蒲公英之家成员的内部交流，提高蒲公英英之家整体的凝聚力。 2.了解有关无领导小组讨论的有关知识，令小伙伴体验更多的活动形式。 3.提高同学的语言表达能力、沟通能力、协调能力。 活动组织单位 主办方：长江大学心理健康教育中心 承办方：长江大学蒲公英之家 活动时间 2017.4.22下午15:00 活动地点 东校区心理健康教育中心 活动对象 蒲公英全体人员 活动开展流程 前期准备： 找活动需要的评委，并且确定评委的时间（刘海栋） 进行前期的宣传（在总群里发布通知引发成员关注；由各部长通知部员，力求所有人获悉此活动的开展），4.14日完成宣传 进行人员的报名，倘若人数难齐则按部门下发指标，每部门出两名成员，4.18日前截止且原则上不变更人选 找4个无领导讨论的议题，4.18日完成（黎俊） 打印序号和选定的议题，4.18日完成（黎俊） 打印详细有关无领导讨论的介绍，4.16日完成（赵槟) 找出之前参加过无领导讨论的同学,4.16日完成（陈镂丹） 活动开展 全体成员在东区集合 准备符合大致人数的椅子，椅子摆放成圆形。 由赵槟详细讲解有关无领导讨论的介绍和意义。 开始无领导讨论，将人员分为2-3组，每组8到10人，不可超过12人。 每组分发一个议题，讨论时间根据议题难度而定。 比赛流程： 参与者了解试题，独立思考，列出发言提纲，一般规定为5分钟左右 参与者发言阐述自己的观点，一人一次阐述机会，不可不进行阐述 参与者自由发言，不但阐述自己的观点，而且对别人的观点提出意见，最后达成某一协议 在参与者中产生一名总结人员，进行时间为5分钟的总结 评委根据每个成员的表现进行点评。 活动结束后，进行线上的反馈与宣传。 注意事项 每个发言者发言时不能用自己的名字介绍自己，用序号代替。 选定的总结的人发言时，组内的其他人不得补充。 将参加过无领导讨论的同学均匀分在每个组中。 西区到东区的时候，结伴而行，注意安全 所有人员的手机关闭或设置到静音状态