[高等教育]我的就业能力培养方案案例一、案例二完整打印版.docVIP

我的就业能力培养方案 （案例一、案例二） 范例一： 作为一名即将毕业的高校学生，我深切地感受到我所面对的就业压力。这学期的就业指导课正好为我这样迷茫着的大学生提供了宝贵的信息。从指导课中我受益匪浅，同时我的就业观念也有所改变。 我的就业方向：先就业后择业。农村出来的孩子大多没有经济能力去继续深造，父母供养自己读书不容易，毕业后当先找份工作有一定基础后再择业。（2012年毕业后自己要充分发挥自己的优势找到一份适合的工作，在此的基础上确定要不要向外发展或者继续进修。） 随着经济的增长，现在升学率越来越高。结果就是高校毕业生数量递增，而没有就业的大学生成为社会上相当庞大的群体，由于近几年经济增长放缓，求职人数激增，高校毕业生就业形势相当严峻。 大学生就业难原因：1、大学毕业生的供需失衡2、学校教育与市场需求脱节 3、大学生的就业观念误区 4、所学专业和社会需求脱节 面对就业难的社会现状，作为大学生的我们也会面临毕业就业，提高自己，完善自己，成为我们现在重大的任务。但与此同时，我们也要时刻关注就业发展趋势，根据就业发展方向和需要，转变就业观念，树立新时期的就业观。从实际出发。树立大众化的就业观。提高自身素质，掌握就业主导权， 努力培养自己各方面的能力，才能再就业竞争中占据主动地位，谋取自己理想的求职道路，从而以最好的状态迎接未来的挑战。 第二、把握机遇，自我推销，自我推销