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- 2019-07-05 发布于湖北
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屠伟文管教材理中的有效商议
* * * * * * * * * * * * * 主讲:李彬 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 三、 有效沟通的技巧 环节之一表达 误区二:沟通渠道错位 (在哪里说) 正式沟通渠道 按照指挥链的沟通 和当事人的沟通 会议沟通 非正式渠道是指私下以及除了正式渠道之外的其他沟通途径; 应该“会议沟通”的却选择了“一对一”的沟通 只是会让事情更加复杂,成员间相互猜测,而且效率很低;高层管理者往往时间有限,某些情况下,会议可以高效率的解决问题。 汇报工作应当逐级进行而不可越级汇报,但申诉可以越级进行; 三、 有效沟通的技巧 环节之一表达 误区三:不讲沟通场合 应当“一对一”沟通的却选择了“会议沟通” “表扬于众,批评于后”,如果当众批评,只会起到消极后果; 误区四:公司内部沟通与外部沟通的混淆 应当是内部沟通的却变成了外部沟通,“家丑外扬”了。 三、 有效沟通的技巧 环节之一表达 表达者和听众之间的关系是什么? 企业中由于个人地位的不同,掌握的信息不同,决策的权力也不同,所以面对不同对象应当采取不同的表达方式 关系一:向下属表达 从上到下单向式的沟通,让员工按你说的做,简单省时,适用于常规性的工作。 关系二:向上司或客户表达 实际上是向听众推销你的想法,需要做好充分的准备,从不同角度、层
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