退休规划教材跟员工福利.pptVIP

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  • 2019-07-05 发布于湖北
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退休规划教材跟员工福利

* 利率设定 精算利率:合理假设 实际利率:投资绩效 支付利率:合同约定 绩效归属 基准组合 市场择时 证券选择 * 合理数据 模式分析法:合理假设 情景分析法:预期情景 以取得合理数据,进而检验资产配置与养老储蓄和养老金支出的相互影响 * 举例:退休后资金投资规则之一 * 房产投资规划 房产在退休规划中的价值 老年住房 房产变现养老金 退休规划中的房产规划 买房还是租房? 房产价值的评估方法 住房反抵押贷款的讨论 房产规划的不确定性 * 举例:美国住房反抵押贷款 问题:1、贷款金额占房屋价值的百分之几? 2、房屋价值评估双方是否认可? * 要求和特点: 1.借款人年龄不小于62岁 2.借款人完全拥有房屋所有权,并作为基本住所。 3.借款期间借款人承担房屋维修、税收和保险费等相关费用 4.借款发生后借款人余命期间,贷款不用归还,直到去世后再清偿所有本息。(但期间搬出或买卖房屋除外) 5.无论未来房价涨跌,银行不得追索借款人房产之外的其他财产。 * 3.4 法律、政策工具 银行理财法规(略) 养老金支付政策(略) 税务法律政策(略) 退休理财合同 退休理财争议处理 * 退休综合理财合同       退休计划管理合同  甲方 张明  乙方 银行 根据 ,经过 共同协商,就 事项的理财规划与执行,委托理财师 ,订立本合同,

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