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不要自我设限，一切皆有可能！ 3工作中少一点抱怨 一两句抱怨也许不会对个人和公司造成太大的影响。但持续的抱怨会让人思想摇摆不定，反映到工作中便会敷衍了事，持续的抱怨还会让人思想狭隘，疏于与同事交流，这与公司团队精神格格不入。长期的抱怨会让个人的工作停滞不前，也会影响公司的长远发展，所以，在公司进行人员调整时，这类员工被调整或解雇是再自然不过了。 3工作中少一点抱怨 一个人在一家化妆品公司做营业员，做了5年连个店长也没当上，为此事她一直抱怨，说老板不具慧眼，又说同事挤兑她。但工作的时候呢，他只关心一些索事，经常手里拿着游戏机在玩，顾客进来时她连理都不理。顾客本来想向她询问一些问题，但看到她的情况便欲言又止，一连来了五个顾客她都没有理会。只向第六个顾客说了一句“买不起就别看”，搞得第六个顾客满脸通红摔门而出。几个月后，她被解雇了。 许多工作不顺利的人，他们所抱怨的并不是导致他们工作糟糕的主要原因。恰恰相反，这种抱怨是他们自己亲手造成的。而这种抱怨行为又导致他们的失业，又不得不为工作四处奔波。 ??? 很遗憾的是，很多人总是在失业之后才会恍然醒悟。 4工作无小事 细节决定成败 勿以善小而不为，勿以恶小而为之 他是知名大学的毕业生，以优异成绩考入一家省级机关。 ??? 他胸中豪情万丈，一心只想鹏程万里。 ??? 不料上班后