企业绩效-项目管理毕业论文.doc免费

项目管理毕业论文范文 一、论文说明 本写作团队长期从事项目管理论文写作，擅长数据处理、文献查找 图表绘制、理论分析，以及相关论文的发表 论文写作具体联系金老师QQ：387 826 70 二、参考范文 题目：工会实践对企业绩效影响的实证与研究 概要：：D412 A ：1674-1145（2019）3-021-02 摘 要 近年来，工会组织得以有效发展，且在企业绩效管理中发挥了积极作用。纵观现有情况，如何采取有效的工会实践活动对企业绩效产生积极影响属于各学者重点研究的课题，且取得了一定成效。本文结合工作实际情况，对工会实践与企业绩效的定义进行了讨论，并在此基础上对工会实践与企业绩效的影响关系进行了论证，指出了消极与积极的方面；同时，对如何强化工会... 题目：研发投入、技术获取方式和企业绩效 概要：摘 要：技术作为一种独特的资源，是科技企业的灵魂所在，对于高新技术企业而言，技术获取方式在企业战略中占有重要地位，选择何种获取方式会受到企业规模、生命周期、地域等因素的制约，进而对研发投入绩效产生影响。文中联系资源基础理论和交易成本理论，以高新技术企业为研究对象，深入考察技术获取方式对企业绩效的调节机制。通过收集证监会两个行业共236家企业2012—2016年度的年报数据和问卷调研数据，设计技术自主化程度指标... 题目：创业团队异质性对新企业绩效的影响 概要：摘 要：创业团队异质性是近年来创业研究的热点。在前人研究的基础之上，将异质性划分为社会异质性和功能异质性两类，用SPSS分析构建线性回归模型，探究了这两类异质性对新企业绩效的影响作用，并加入领导者情绪智力作为调节变量。其中，社会异质性采用年龄和教育水平两个维度，功能异质性采用经验和知识两个维度。实证研究结果表明，社会异质性对新企业绩效有负向作用，功能异质性对新企业绩效有正向作用，领导者的情绪智力在异质... 题目：社会资本、吸收能力与企业绩效关系研究 概要：摘 要：基于社会资本理论和吸收能力理论，将社会资本分为市场、制度及技术3个维度，利用沪深两市55家农业上市公司数据，对社会资本、吸收能力与企业财务、创新绩效之间的内在关系进行实证分析。结果表明：市场资本和制度资本对企业财务、创新绩效具有不显著负相关关系，技术社会资本与创新绩效显著正相关，并且吸收能力正向调节技术资本和创新绩效之间的关系;吸收能力与创新绩效显著正相关，与财务绩效不显著正相关。企业在注重外... 题目：企业绩效考核和激励提升的对策思考 概要：21世纪是人才竞争的时代。一个企业想要在发展中立于不败之地，必须重视人力资源管理和配置，以绩效考核和激励为抓手，突显绩效考核与激励的重要性。随着中国改革开放的不断深化，我国的许多大型企业因为信息、资源的优势，很早就受到国内外先进理论的熏陶，在针对员工的绩效考评上遥遥领先于大多数中小企业。而反观我国中小企业的现状，在这方面做得还很不足，不仅限制了员工潜能的开发，也影响了企业的发展和竞争力的提高... 题目：国有企业绩效管理现状分析与对策研究 概要：：F241 A ：1674-1145（2019）2-163-02 摘 要 当前，越来越多的企业都认识到提升绩效管理水平对培养企业核心竞争力和企业取得卓越绩效起着关键性的作用，但是企业在具体管理过程中也遇到了在绩效管理实施过程中所带来的相应的困惑和问题。不可否认，绩效管理已经成为国有企业管理工作中的重点和难点。虽然当下流行的绩效管理理论和工具越来越多，但是真正意义上实施绩效管理的企业却很少。另外，当前... 题目：企业绩效管理引入PDCA循环的措施研究 概要：摘要：众所周知，企业之间的竞争，归根结底在于人才方面的竞争，绩效管理作为有效提升人才能动性的重要制度，绩效管理的好坏往往直接关系到企业的生存与发展。但从各个企业绩效管理实际来看，其在实际管理过程中仍存在着诸多问题亟待优化。针对上述情况，本文系统分析了PDCA循环应用于企业绩效管理的措施建议，旨在为企业绩效管理的优化提供相应的理论参考。 关键词：企业;绩效管理;PDCA循环;措施建议 ：F272.92 文献... 题目：企业绩效评价在供销社中的运用 概要：摘要：经过不断地改革发展，供销合作社实现了从单纯批发零售向现代流通服务的转变，从单领域合作向多领域合作的转型，从传统商业经营模式走向综合性商业服务集群，经营性服务功能充分发挥、公益性服务作用不断体现。体制机制的改革创新，业务领域的延伸拓展，形成多元化经营的新格局。那么如何促进供销社企业持续稳定发展，如何有效发挥供销社企业综