- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
现在做什么,5 年后受益匪浅?
人们常说的五年一轮回。是指一个人当下的生活状态,大都是由5 年前的选择决
定的。而你现在所做的一切,也在决定着5 年后的生活状态。
当下对未来的规划未必能全部实现,但风险却可以提前规避。有些道理,若是能
早点明白,或许就可以少走一点弯路。
处在不同阶段的前辈们有何建议?点击下方图片观看视频。
观看视频,还能即刻瓜分500 万现金红包哦!
100%中奖,人人有份!
最高188 元,锦鲤是你吗?
壹
20 岁的你,可以做的比想得更多
所有未来的路,都是试出来的
“你有大把的时间试错,所以趁现在,把一切自己感兴趣的东西都去尝试一下,学
到即是赚到。别怕搞砸,就算做砸了也只是难过一阵子,真的没关系,此刻觉得天
5 ”
大的事情,对于 年之后的你来说,根本不值一提。
别去想你是什么,多想想你想成为什么
“20 岁之前的人生或许取决于你的家庭,但20 岁之后的人生选择权,是完全掌握
在你自己手中的。不要拘泥于自己的圈子,比起去寻求身份认同,更重要的是去学
习,用阅历和知识去填充自己,增加自身的价值。”
贰
25 岁那些没人告诉你的事情
找工作要看发展,而不是薪资和难易程度
“一份工作是否值得做,要看的不是它当下的福利,而是它的未来价值。在明确自
己发展方向的前提下,把精力放在经营自己的个人平台、提高个人品牌效应上。比
起钱多活少,选定一份辛苦但有所得的工作更有价值。”
8 8
小时之内提高效率, 小时之外提升自己
“职场的竞争力是明确目的,提高效率,8 小时之外持续学习。从没有所谓稳定的
工作,只有稳定提升的自己,在多变的时代里,你在业余时间所充值的养分,或许
在未来的某一天,就能成为你坚持自我的资本。”
叄
30 岁时那些令你忧心的问题
所谓天花板,不过是内心的局限
“ 中年危机是这个年纪无法逃脱的问题,人到中年,欲壑难填,这才是焦虑的根
源。认清自己的现状,不要给自己设限,加强一技之长的深度、思想的灵活度、接
受新事物的速度,培养自己的核心复合竞争力。”
其实不用那么赶,其实可以慢一点
“繁忙的工作和纷杂的事务或许已经让你的身体处于亚健康状态,需要开始慢慢调
整生活作息时间,尽量的按时休息,保证自己的睡眠,坚持运动,适当娱乐。切记
不要用现下的健康去交换不确定的未来,身体才是革命的本钱。”
或许20 岁的你不屑规矩,有着不撞南墙不回头的勇气;
或许25 岁的你正面临职业生涯的挑战,有着不做成事不放弃的决心;
30
或许 岁的你家庭与事业都已成形,却背负着生活与工作的双重压力。
每个成长阶段都有其特定的发展任务,也都有其特定的心理危机。那些紧张与压
力、焦虑与恐惧并存的情绪谁都无法逃避,我们需要的是一个不断和自己对话、向
内探索的过程,和一个不断突破自己向外延伸的契机。
成功或许无法定义,但不断成长却是一件我们可以做到且有能力做好的事情。为未
知赋能,保持对生活的热情和好奇心,在一定阶段涅槃、再生长,不断追寻更好的
自己。
•end •
您可能关注的文档
- 【经验】流程管理如何在企业落地?.docx
- 【流程】管理流程变化的7大方法.docx
- 纯干货!融资租赁企业风险与流程管理实务操作流程.docx
- 行长的日常事务流程管理.docx
- 绩效也需要流程管理.docx
- 流程管理理念及方法研究(75页PPT).docx
- 企业流程管理的八大原则,适用于中小企业团队,值得借鉴!.docx
- 企业流程管理为什么搞不起来?这份实用手册就够了!.docx
- 企业流程管理之流程设计,必须具有可操作性.docx
- 应急预案全流程管理培训.docx
- 2025辽宁沈阳市铁西区面向退役士兵定向招录社区工作者153人备考题库及答案详解1套.docx
- 2025福建漳州市丹诏资产运营有限公司及权属公司度秋季招聘20人备考题库附答案详解(模拟题).docx
- 2025福建厦门大学附属第一医招聘辅助岗位44人备考题库有完整答案详解.docx
- 2025西藏自治区昌都市区外专项招募三支一扶17人备考题库(重庆可报)参考答案详解.docx
- 2025辽宁沈阳工业大学招聘高层次和急需紧缺人才71人备考题库有答案详解.docx
- 2025西藏非援藏省区事业单位面向西藏籍少数民族高校毕业生专项招聘43人备考题库及答案详解(名校卷).docx
- 2025湖南省益阳市赫山区招聘事业单位人员5人备考题库(含答案详解).docx
- 2025西安临潼开发区博仁医院招聘备考题库(15人)及答案详解(必刷).docx
- 2025甘肃酒泉市引进高层次人才185人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2025青海西宁市事业单位面向社会招聘499人备考题库及完整答案详解.docx
最近下载
- 四川省泸州市泸州2024-2025学年高二上学期1月期末考试语文试题含答案.docx VIP
- ★《食品安全监督管理学》最新版教案★(孙晓红李云主编版)科学出版社.docx VIP
- 人教A版2024-2025学年高中数学必修第一册期末试卷及答案.pdf VIP
- 2025林地分等定级规程.pdf
- 图集04S206自动喷水与水喷雾灭火设施安装.pptx VIP
- 浙江师范大学《高等数学A》2025-2026学年期末考试试卷(A)卷.docx VIP
- 企业合规性审查目录.docx VIP
- 多旋翼无人机操控理论考试题库及完整答案.docx VIP
- 危险货物道路运输企业安全管理规范(交运规〔2025〕6号).docx VIP
- 焊工岗前安全培训教育课件.pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)