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(一)、真题回顾 1、你组织了一次培训,但是时间到了,讲师还没有来,怎么办? 2、你们部门负责一项重要工作,但一名工作人员有可能患严重传染病,一经证实即需隔离治疗,遇到此种情况你怎么办? 3、某村路口,发生交通事故,卡车司机受伤,围观群众哄抢卡车上的水果,你是村长助理,正在值班,有村民向你汇报,你怎么处理? 4、你去调查一受贿嫌疑人,该嫌疑人不开门,且扬言要点煤气罐同归于尽。你如何处置? 随堂练习二 随堂练习三 领导让你发放会议通知,后天开会。但 你临下班前发现,自己把时间搞错成明 天了,请问这个时候你准备怎么办? 随堂练习一 某村路口,发生交通事故,卡车司机受 伤,围观群众哄抢卡车上的水果,你是 村长助理,正在值班,有村民向你汇 报,你怎么处理? 随堂练习二 校巴里在进行安全演练,小学生以为是 真的着火了,有的被吓哭了,有的砸破 玻璃受伤了,现场也引来了群众围观, 如果你是学校领导怎么办? 随堂练习三 你所管理的班级出现学生由于食用食堂 牛奶,出现呕吐、头晕等现象,你怎么 办? (1)、查实是否是食物中毒 (2)、通知卫生部门、学校领导、其他学生继续学 习、家长 (3)、送医院救治 (4)、现场保护 (5)、新闻媒体解释工作 (6)、排查 特点: 公共突发事件从时间上来说,就是突如其来的、意想不到的一些天灾人祸。其基本特征包括:突发性、紧迫性、灾难性、连带性、不确定性、信息不充分。 危害: 公共突发事件往往给社会带来极大危害,其危害主要包括:对公共安全的危害、对物质财产的损毁、对社会秩序的危害、对政府形象的危害、对社会心理的冲击。 谢谢大家! ?2007 南极光? ?2007 南极光? ?2007 南极光? ?2007 南极光? ?2007 南极光? 广东省乡镇公务员公务员面试专项辅导 应变应急模块 华图教育集团 应急应变目录 一、概述 1 二、基本答题思路 2 三、高分策略与提升技巧 3 四、相关练习 4 菲律宾香港游客劫持事件 总理向前往汶川的登机部队领导发出指示, “我就一句话,是人民在养你们,你们自己看着办。” 《国家公务员通用能力标准框架(试行)》中明确指出: 公务员应当具备应对突发事件的能力。 在公务员考试的结构化面试中,对这种能力的考察主要通过应急应变试题来体现。 一、概述 (一)题中设定情景或身份。 (二)突然发生棘手的事件、失控的场面或出现无序的状态。 (三)提问方式一般是:“怎么办”、“怎么做”、“怎么处理”等。 (二)、题型特点 应急应变试题在国考面试中的变化趋势: 一方面,应急应变类试题的比重在不断加大; 另一方面,试题的难度和复杂度逐年提高,和工作环境的结合越来越紧密,越来越重视考生实际工作能力的考察。 单一矛盾的应急应变试题越来越少,取而代之的是那些情况复杂、后果较严重的突发事件试题。这样的变化趋势对考生的综合素质与工作能力提出了更高的要求。 (三)、命题趋势 一般性突发事件的应急处理 主要指处理在工作和日常生活中发生的突发事件,尤其是会对正常工作秩序与原有工作计划造成不利影响的突发事件。 公共突发事件的应急处理 公共突发事件指突然发生,造成或者可能造成严重社会危害,需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。 (四)、题型分类 在国考面试中,以一般性突发事件处理试题为主,很少出现纯粹的公共突发事件应急处理试题。 但近年来,以公共突发事件为背景的试题有所增多,如流感、传染病、食物中毒、交通事故、群体性事件等。 【例题】你是一名小学教师,带领30名小学生参观革命圣地,途中十多名小学生出现了发烧症状,疑似甲流,你怎么办? 题型分类 讲师可自行选择例题。 一是考察考生解决问题的能力,即提对策的能力。面对突发事件与复杂情况,考生能否做到:及时应对、全面考虑、措施得当。(提对策:快、全、好) 二是考察考生的心理素质与情绪稳定性。在有压力的环境下,考生能否做到:情绪稳定、头脑清醒、思维敏捷、反应快速。 测评要素 应急应变类试题答题四步法: 分析情况—确定任务—解决问题—总结提高 二、基本答题思路 分析情况 简要分析突发的事件与状况 确定任务 确定任务目标 解决问题 提出对策,化解矛盾,解决问题 总结提高:进行总结,避免再犯,可包括: 追查责任(他人导致) 总结反思(自己导致) 整改提高(组织/政府/社会的责任) 两个外国友人来访问,安排宾馆住宿,退房后客房服务员跟你说房间内设施有损,并且有物品丢失,作为外
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