课纲企业用工法律风险防控与规章制度撰写技巧及风险控制.docVIP

企业用工法律风险防控与规章制度撰写技巧及风险控制 【时间地点】 2012年7月13-14日 深圳 | 2012年7月20-21日 上海 | 2012年7月27-28日 北京 【参加对象】 董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及相关工作人员、部门经理等 【费 用】 ￥2500元/人 （包括资料费、午餐及上下午茶点等） 【会务组织】 森涛培训网（）．广州三策企业管理咨询有限公司 【咨询电话】 02034071978（提前报名可享受更多优惠,欢迎来电咨询） 【值班手机】 【联 系 人】 庞先生 郭小姐 【在线 QQ 】 814500721 【网址链接】 《 企业用工法律风险防控与规章制度撰写技巧及风险控制》(梁艳松) ● 课程大纲 第一部分 企业法律风险防控 一、企业招聘新员工中的法律风险及控制 1、招聘广告、入职登记表的设计技巧和风险防范 2、严格把好入职体检关，避免成为“职业病”的替罪羊 3、用人单位聘用尚未与其他单位解除劳动关系员工会有何种法律风险？企业如何合法“挖”人？ 4、录用手续的办理、新员工入职登记表有哪些设计要求及必备内容？ 5、试用期、见习期、实习期、合同期、服务期的区别与应用？ 6、如何约定专门培训后的合同期或服务期和违约赔偿条款？ 7、劳动合同签订的时间与风险提示有哪些？ 8、