中国政法大学MBA校友导师聘任办法.docVIP

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  • 2019-07-28 发布于天津
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中国政法大学校友导师聘任办法试行为了搭建优秀校友与学生互动交流与学习的平台提高在校学生理论与实践相结合的能力特制定本办法一聘任目的聘请中国政法大学优秀校友担任在校学生校友导师具有以下目的帮助在校学生拓展法商视野形成法商思维帮助在校学生规划职业生涯加速个人成长和职业发展全面提升职场竞争力实现不同年级校友间的纵向交流校友企业与学生间的横向交流实现信息与资源共享提升法商管理品牌鼓励校友为法商管理项目的持续性发展献计献策加强校友与项目的联系交流争取实现合作共赢二聘任条件中国政法大学校友思想道德品质良好关

中国政法大学MBA校友导师聘任办法 (试行) 为了搭建优秀MBA校友与MBA学生互动交流与学习的平台,提高MBA在校学生理论与实践相结合的能力,特制定本办法。 一、聘任目的 聘请中国政法大学优秀MBA校友担任MBA在校学生校友导师,具有以下目的: 1、帮助MBA在校学生拓展法商视野,形成法商思维; 2、帮助MBA在校学生规划职业生涯,加速个人成长和职业发展,全面提升职场竞争力; 3、实现不同年级MBA校友间的纵向交流,校友企业与MBA学生间的横向交流,实现信息与资源共享; 4、提升法商管理MBA品牌,鼓励MBA校友为法商管理MBA项目的持续性发展献计献策,加强校友与MBA项目的联系交流,争取实现合作共赢。 二、聘任条件 1、中国政法大学MBA校友,思想道德品质良好; 2、关注中国政法大学MBA项目发展,热心MBA教育事业; 3、有专业知识和实践管理经验积累,工作经验10年以上; 4、在个人工作岗位上取得出色成绩。 三、导师职责与权利 1、指导MBA在校学生的学习实践及职业生涯规划。 2、与学生进行深入探讨交流,帮助学生认识自我,指导学生制定和调整职业发展方案。在不影响MBA学生学业的前提下,协助安排企业咨询、短期实习等有利于提高个人职业能力的项目。 2、将个人职业成功经验与MBA学生交流分享。校友导师可以通过微信,QQ,邮件,电话等多种形式与MBA学

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