业务创新部部门设.docVIP

一、设置创新业务部的目的和意义 （一）意义： 以产品营销为主线，将公司不同的以产品运营为主导的团队进行整合，使相关的各产品运营部门充分的融合，无缝的衔接。通过功能职责的明确和细化以及流程的改善，将公司产品的运营进行精细及专业的运作，提升公司整体价值。 （二）目的： 建立以客户需求为基础的，具有快速反应能力的系统。包括新产品的创意收集、创意筛选、前期市场调研（用户意见及竞争情况）、产品型态策划及配合产品型态的营销分析和投资效果分析、组织立项审核等工作，最终形成书面报告为决策层提供参考。 二、创新业务部工作职责解析： （一）市场研究 1、对产品进行市场调研，跟踪并研究相关产品用户需求，收集和分析竞争对手信息，研究其发展动态和和行业动态，并提出市场研究成果报告； 2、根据公司产品战略，对产品市场进行细分，选取目标细分市场，确定产品定位； 3、组织制订细分市场的业务计划，并将该业务计划落实到具体产品的业务计划中。 （二）产品规划 1、制定产品战略和产品平台规划； 2、制订产品线路标规划，实施所负责产品的路线规划，并定期提出修改意见； 3、在公司内外收集有关新产品的创意，并组织论证； 4、根据产品规划或经过论证的创意，提出新产品开发的计划和进程，进行跟进实施。 （三）产品开发 1、指导和监督产品开发过程，特别是需求分析和管理、产品定义、差异化分析等环节； 2、在产品开发过程中，组织对产品的市场调研工作，定期收集市场调研的结果以及竞争对手的市场信息，并为产品开发各阶段评审提供决策依据。 （四）产品上市 1、组织和协调新产品试销工作，提供产品试销报告； 2、负责产品的市场发布工作，对市场发布进行协调和跟踪； 3、制定新产品上市计划，并组织新产品的上市推广，确保新产品快速上市。 （五）产品生命周期管理 1、分析产品的销售和盈利情况，不断更新和提升出新的产品营销策略组织实施规划，安排，落实产品销售工作，及时发现问题，提出解决方案； 2、不断推进产品结构及产品本身的优化和改进，并组织落实跟进实施提出产品退出的建议和方案，经批准后监控实施。 三、创新业务部主要工作内容 使不同部门融合成一个战略上的整体，在充分掌握市场需求的背景下，通过不断优化产品并推向目标市场的全过程，使产品的价值达到最大化。 1、负责对客户和市场的需求进行分析，结合公司发展策略，推进公司产品设计和研发； 2、推进市场和用户需求调研，根据平台的需求，提出产品短、中、长期发展的计划； 3、制定所负责产品线的发展规划和阶段性目标，对产品进行分析，维护并达成产品毛利指标； 4、协调各相关职能部门，制定新品上市计划及方案； 5、协调各部门资源和支持，配合制定产品运营计划，持续改善产品，将业务人员的市场反馈信息进行整理并做应对措施； 6、定期发布行业新闻和市场最新动态； 7、负责部门日常管理及绩效管理，对部门质量目标负全责； 8、公司领导或其他部门需要配合完成的工作。 四、设定组织结构： 创新业务部设置岗位：市场调研员、方案策划师、产品设计师、品控专员四个岗位。 市场调研员 岗位职责： 1、主要针对行业及行业相关产业趋势进行调研考察，将调研情况进行分析汇总后提交部门领导进行研阅、讨论、决议； 2、预计新产品上市后的市场占有率，分析和判断市场走势，评估后期购买力度和购买潜力； 3、对同业企业和相关企业经营状况调查，搜集竞争对手情报； 4、协助领导完善公司销售体系，改进、制定更切合市场的销售策略。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，英语四级以上； 2、专业要求：市场营销、统计、情报学等相关专业； 3、工作经验：至少1年以上支付行业相关行业的设计、营销、行业研究等，或者2年实业产品市场调研经验； 4、了解市场调研工作内容，掌握基本统计知识，熟悉支付行业； 5、精通专业网络搜索技能，熟悉日常办公软件使用技能； 6、良好的业务能力、判断能力、学习能力、沟通能力、组织能力以及敏锐的市场意识。 方案策划师 岗位职责： 1、组织市场调研、产品分析、对竞争产品进行研究与监控，提供项目市场运作建议书和产品建议书； 2、结合调研组所提供的信息及市场行业状况进行策划，并制定出策划方案，进行讨论决议； 3、制定项目总体和分阶段的市场推广传播策略并有效执行。 任职要求： 1、大专及以上学历。中文、新闻、广告、金融或相关专业； 2、两年以上方案策划与撰稿工作经验，并有独立方案策划案例； 3、具有撰写项目合作、营销传播、市场调研等各类方案的能力，熟练掌握不同风格的文案写作要领； 4、市场触角灵敏，具备市场分析与判断能力，有较强的独立操作能力、逻辑思维能力，才思敏捷； 5、工作严谨，认真负责，有团队合作精神，有良好的协调能力和亲和力。 产品设计师 岗位职责： 1、结合策划的要求进行配制性的设计工作； 2、负责新产品的