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- 2019-07-21 发布于江苏
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公司管理制度
为规范公司各项管理,明确各岗位职责,使各项目、各部门在管理过程中有章可循,
形成一个责任明晰、奖惩分明、运行有序的管理体系,特拟定《管理手册》,供大家遵守执行。
一、公司规章制度
第一节 总则
第一条 为了使员工对本公司简况、 工作要求、奖惩办法等规定的了解,在工作中能认真执行,
以维护生产经营、工作、生活的正常秩序,保障员工的合法权益,特制订本制度。
第二条 制订本制度的指导思想:以生产经营为中心,坚持把加强思想政治工作与必要的行政
手段、经济手段结合起来,培养和造就一支有理想、有道德、有素质、有纪律的员工队伍,充分
发挥其积极性和创造性,保证企业和员工奋斗目标的实现。
第三条 本制度适用于本公司全体员工。
第四条 本制度可根据公司各阶段实际情况作修改、调整。
第五条 凡进入本公司人员均应认真学习、自觉遵守。
第二节 员工的权利和义务
第一条 员工必须树立集体主义精神, 关心和维护国家和企业的公共利益, 忠于职守、快
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