联冠集团2011年第二批毕业生训练营整体方案.docVIP

联冠集团 2011年第二批毕业生训练营整体方案 一、培训目的 1、帮助毕业生了解并迅速融入公司。 2、通过培训让毕业生迅速感受工作压力，接受集团的竞争退出机制。 3、通过展现毕业生良好精神风貌,提高内部员工的危机意识,激励全员共同进步。 二、培训对象 6名2011届毕业生 三、培训时间 5月16日—6月26日 四、培训思路 通过以下三个阶段循序渐进的培训过程，加强毕业生与联冠的企业文化融合，使毕业生顺利完成由“学生”向“职业人”转变的过程，让合适的人在合适的岗位上迅速成长。 (一)第一阶段通过介绍公司制度流程、产品、参观工厂等帮助毕业生全面了解并融入公司，使经过培训的毕业生初步具备“联冠人”的精神。通过新旧毕业生篮球赛、车间节约活动、到车间开展义务劳动、宣传栏、内刊