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如何建立过硬党支部心得六篇汇编 如何建立过硬党支部心得六篇 【篇一】 抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建。 今年以来，产业园党委科学把握新常态对党建工作的新要求，夯实基层党建工作，打造过硬党支部。 一是夯实党建基础，实现工作规范化。 以打造过硬、争创五星级支部为重点，着力做好党组织评星定级工作。 深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，抓好每月20日基层党支部固定学习。 建立农村党支部书记“双联双挂”考核机制，全面落实“书记抓、抓书记”责任。 加快推进灯塔党建在线和灯塔e站建设，健全党费在线收缴、党组织关系在线转接、党员在线学习等功能，不断提升党员教育水平。 落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员积分管理等组织制度，推行“主题党日”与固定学习、“三会一课”深度融合，灵活推动组织生活落细落实。 组织集中轮训1次，外出接收党性教育2次，派员参加各级培训10余次，受教育党员干部达4000余人次。 开展村级集体增收“破零翻番”行动，年经营性收入低于3万元村提前完成增收任务；以党建扶贫主导脱贫攻坚，“村社共建”助推第一书记任职村集体增收群众致富，省定贫困村莫家龙头村实现整体脱贫。 2个软弱涣散基层村组织得到集中整治。 “两新”组织按党建照“无组织抓组建、有组织抓规范、已规范抓创新”的工作思路，扎实实施“红色领航”工程，党组织覆盖率达100%；投资100余万元，着力高标准打造鑫海集团党委和朱家龙头村市县党建观摩点。 二是打造党建品牌，实现党建标准化。 在党建工作推进过程中，我们按照“一支部一品牌一特色”做法，开拓创新，下移重心，打造亮点品牌，形成了独具特色的党建工作法。 鑫海新型材料党支部“流动红领”管理和每月评选“一岗一星”、力源热电党支部“六型党员”争创、保税仓库“一融合、双培养、三服务”等党建工作法各具特色，形成了区域化党建的“品牌集聚效应”，促进了党建工作标准化，提升了全园区党建工作整体水平。 三是搭建党建平台，实现服务多元化。 按照便于服务的原则，我们在3个社区高标准建设党群服务中心，实行受理、办理一站式服务，让党员群众实现了办事只跑一次。 配全党建指导员，精选包村干部，扎实开展结亲连心、村村到、企企到、驻村工作队等工作，形成了“走下去”联系与“请上来”服务的新常态，打通了联系服务群众的“最后一公里”。 【篇二】 “基础不牢，地动山摇”。 党的十九大报告提出要以提升组织力为着重点，把基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒，有其深刻的历史必然性和现实紧迫性。 农村党组织位于党的建设和农村工作的最前沿，全面提升农村基层组织组织力，是解决好农村改革发展和基层治理等问题的组织保障。 一是加快建设一支素质过硬、作风过硬、能力过硬的基层组织“领头羊”队伍。 加强党员干部思想政治教育，提高理论素养，强化全心全意为人民服务的根本宗旨，树立执政为民的思想；增强工作创新意识，用创新摒弃思维定式，用创新来求解发展难题；做到秉公执法，清正廉洁，努力打造一支政治上、业务上、作风上过硬的党员干部队伍。 二是推动全面从严治党向农村基层延伸。 对标新时代党的建设总要求，坚持党建重心下移，推动全面从严治党向农村基层延伸，农村基层党支部稳定发展的关键是人，关键是基层干部，以提升组织力为重点，重点在基层组织设置的合理性、党组织和党员的先进性、机制运作等方面洗工服，努力激发农村党员人才有干劲、会干事的激情。 三是着力发展壮大村集体经济，增加村民收入。 村集体经济是基层组织的中药物质基础，是基层组织发挥有效只能的前提和保障，也是基层组织建设的重点和难点。 基层组织集体经济增强了，村干部在百姓中的威信就树立起来了，这样的基层组织才有向心力和凝聚力，才能够持续发展，村社会生活也就更加和谐稳定。 从土地流转到建立合作社再到“大棚两改”，每项措施都提高了农民的收入，从而提升了基层组织力。 打造过硬党支部，把基层党支部书记抓党建的责任制具体化，形成常抓不懈，把坚定政治立场、强化政治意识、严肃政治纪律、提高政治鉴别能力贯穿组织生活全过程，充分彰显“敢打必胜、规范严谨、积极应对、团结协作”的新时代精神，确保党建工作与时俱进。 【篇三】 工欲善其事，必先利其器。 选好载体、丰富活动，把党支部建设的思路、目标和要求清晰地反映出来，把党员的思想、智慧和力量有效地凝聚起来。 根据不同类型党支部和不同群体党员特点，开设示范培训班、党员轮训班、骨干培训班和学历提升班等，对党员进行轮训。 以党支部为单位，积极推动自主学习，机关事业单位建立“党员集中学习日”制度，农村社区举办农村夜校，企业和社会组织开展“班前一讲”“班后一课”等活动。 创新开展“单位联村（社区）、干部联户，创建村级服务型党组织、创