西南交通大学拟入职教师思想政治与品德综合考察工作规程.docVIP

西南交通大学拟入职教师思想政治与品德综合考察工作规程 （试行） 为落实立德树人根本任务，加强教师思想政治与师德师风建设，严把学校拟入职教师思想政治审查关，规范工作程序，根据《西南交通大学教师思想政治与师德师风综合考评工作管理办法（试行）》（西交党〔2018〕33号）的文件精神，制定本工作规程。 一、审查对象 通过人才引进、师资补充、辅导员公开招聘、调入等方式来校工作的拟入职教师。 二、审查内容 根据“西交党〔2018〕33号”的考评内容，简述为： （一）政治表现。拥护习近平新时代中国特色社会主义思想，拥护中国共产党的领导，拥护党和国家的路线方针政策，在重大原则问题上与党中央保持一致。 （二）品德学风。热爱教育事业，品行端正、学术诚信。 （三）遵纪守法。自觉遵守《中华人民共和国宪法》、遵守国家和地方的法律法规，无违法违规行为；在公开场合和网络渠道无不良言论，不信谣、不传谣。 （四）社会服务。热心公益，服务社会。 三、审查依据 （一）拟入职教师本人就相关审查内容作出的书面个人总结 （二）所在工作单位或毕业院校就相关审查内容出具的政审材料（根据具体情况把握） （三）应聘简历 （四）以“人才引进”方式来校工作的，两位推荐专家在“人才引进申请表”的“专家推荐意见”栏中，包含对被推荐人就思想政治表现相关内容的个人意见 （五）面试及交流谈话情况 （六）其他相关材料 四、审查程序 （一）相关单位在招聘公告时，明确对审查依据材料的相关要求； （二）拟聘单位填写《考察表》，根据现有的相关材料并结合笔试、面试、谈话等方式，给出审查意见和结论，随相关材料报送党委教师工作部； 拟入职的辅导员，由党委教师工作部牵头、党委学生工作部配合提供书面个人总结、原单位出具的政审材料等相关材料。 （三）党委教师工作部复核相关材料、给出结论并反馈，相关材料归档备查。 五、审查结论 （一）审查结论为：合格和不合格。 （二）审查结论为“不合格”的，需在《西南交通大学拟入职教师思想政治与品德综合考察表》（以下简称《考察表》）的相应栏中指出存在的问题。 六、附则 （一）在职教师因单项工作需要进行思想政治审查的，由党委教师工作部依据年度教师思想政治与师德师风综合考评结论，征求所在单位党组织意见后，给出审查结论。 （二）本办法由党委教师工作部负责解释。