安全管理从培训工作入手.docxVIP

最新整理安全管理从培训工作入手 　安全管理从培训工作入手，采取员工易于接受的培训方法，着力提高安全意识和操作技能。 在培训工作方面，我队采用了四种切合实际、行之有效的培训方法：现场培训、“三在岗”培训、集中培训、班组自学。现场培训就是师傅培训徒弟，班前有安排，班中有指导，班后有总结。“三在岗”培训是指每口井每个班组培训一个岗位， 副队长班前安排培训内容，班中司钻监督和指导，班后有评估，培训内容在岗位上查找，标准化操作在岗位上进行，培训效果在岗位上体现。集中培训是依据培训计划，定期对专业知识和操作技能进行的培训。班组自学是 班组长组织，根据本班的实际情况和岗位人员的操作水平进行培训，原则上缺什么补什么。多种培训方式相结合，取长补短，培训效果显著，理论水平和操作技能有较大幅度的提高。 从细节入手加强风险管理。众所周知，钻井是高风险行业，在任何一个生产环节中，其中的任何一个人、任何一个岗位在细节上出现问题都会导致人身、井下、设备事故。无数事故告诉我们， 于平常的麻痹大意，忽视了对细节的有效管理和控制，往往造成人身伤亡或重大事故的发生。基于此点认识，我队通过多种办法加强了风险细节管理，在员工中牢固树立了安全工作是100-1=0，1%的错误将导致100%的失败，失败是失误的积累。 1、大型作业中的细