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计生三按月工作总结 　　篇一：××XX年度人口和计划生育三按月方案　　××XX年度人口和计划生育　　工作“三按月”绩效考核方案 　　根据《××XX年度人口和计划生育工作“三按月”绩效考核方案的通知》××文件精神，认真落实好“三按月”管理工作，特制定本方案。  　　一、管理办法 （一）按下达的目标任务，对小区主任、计生专干，将月绩考核结果记入考核成绩纳入年终考核。  　　（二）每月对工作严重滞后的小区进行诫免谈话。 （三）检查中发现工作严重滞后及严重弄虚作假，出现假手续，假证明，假数据的小区予以批评，情节严重的报上级部门查处。 　　二、工作内容 　　（一）服务任务 1、社区支书每月1日邀请挂帮领导，挂帮部门、计生专干，格组长参加报表例会。每月中旬召开工作调度会，对月初安排的内容进行调度。 　　2、结合实际情况，下达当月节（绝）育手术对象，补救措施落实服务对象，应办理服务（生育）证对象，已怀孕对象及未怀孕对象，孕前优生（回访）对象，“双诚信双承诺”未签订诚信协议对象等指导任务个案。　　（二）落实任务 掌握工作落实情况，没有到位的个案进行具体分析，内容包括，节育手术完成，出生人口漏报，人口出生预测及上报，生育证办证率，依法行政工作，一册一平台工作，流动人口信息提交与反馈，免费孕前优生健康检查等重点工作。　　（三）按月奖惩 1、奖励：出生人口预测准确率。每月考核预测超过指导数10%，奖励社区计生专干100元，预测准确率达90%的，奖励社区计生专干200元，当月常住人口政策内出生上报数高于出生预测指导数10%且预测准确率达90%的，分别奖社区计生专干，格组长现金300元。　　2、处罚：出生人口预测未达指导数的且低于10%的，分别惩扣计生专干、格组长责任金100元，出生人口预测准确率，对已生育未纳入预测的，误差1人分别惩扣计生专干，格组长责任金200元。 　　××居民委员会 　　篇二：计生三按月落实实施细则 　　乡发XX号  　　中共中建苗族彝族乡委员会 　　中建苗族彝族乡人民政府　　关于计划生育“三按月”绩效管理工作　　考核实施细则 　　根据省、市、县关于“三按月”绩效管理工作相关文件精神，为明确工作目标，采取强有力工作措施，强化我乡人口和计划生育经常性工作，夯实基层基础，推进重心下移，提升村（社区）人口计生工作管理水平，进一步完善工作机制，强化绩效考核管理，结合实际，特制定本实施细则。 　　一、指导思想　　坚持以强化村级基础、创新管理机制、加快工作转型、实现　　跨越发展为指导，加强领导，明确目标，强化责任，严格考核，严格奖惩，完善人口计生工作“三按月”落实工作考评机制，促进人口计生工作经常化、制度化、规范化。　　二、目标任务　　以实现“双降”为目标，从夯实人口计生基层基础入手，强化孕情跟踪服务管理，及时落实长效避孕节育措施，促进村级计划生育工作经常化、制度化，推进人口计生工作重心下移，提升村居人口计生工作管理水平。　　三、实施办法　　（一）计生办结合六个村（社区）实际情况，科学合理下达　　工作任务，避免目标任务脱离工作实际。　　计生办在年度总体目标的框架内，结合季度重点工作，根据　　当月各村（社区）人口计生变动情况和工作要求，在每月初对各村（社区）下达工作任务指导单，工作任务要求个案到户、到人，且具有可操作性。　　（二）按月督促落实核实。　　当月的工作任务下达后，计生办要适时跟踪各社区目标任务完　　成进度，采取约谈、预警、调度、指导、帮助、协调等手段推进目标任务的落实。办事处建立月督查机制，采取查阅资料、审核村级工作任务指导单记录、入户核对工作动态等方式进行督查排位，填写各村（社区）人口计生工作反馈单并及时通报工作进展，针对存　　在的问题提出整改措施。对当月未完成任务的社区除兑现奖惩外，未完成任务继续纳入次月工作任务。　　(三) 考核奖惩按月兑现落实。　　1、成立中建乡人口计生“三按月”工作督查考核小组，成员如下：　　组 长：唐宝书 (党委书记)　　副组长：陈重屹（纪委书记）　　黄 林（副乡长、计生协管领导）　　高焕智（人大副主席）　　龙明星（计生协会专职副会长）　　成 员：廖文平 林文杰 张 鲜 杨 陶　　督促考核小组每月8日前对各村（社区）进行督促考核，将　　考核结果提交党政联席会议研究后严格兑现奖惩。　　2、各村（社区）计划生育“三按月”工作职责。包社区领导、包社区干部、计生特岗、人口主任、村（社区）两委对本辖区人口计生“三按月”工作落实负总责，并且是第一责任人。　　（1）包村副科级领导工作职责。包村领导负责全面督促所包　　村人口计生“三按月”工作按月落实目标任务的完成和各项责任指标体系的落实。解决所包村的“