(处室考核细则初稿).docVIP

平度市职教中心各处室考核细则 岗位职责 考核项目 考核内容 评分标准 考核分数 考核等级 优 良 中 差 办公室 一、负责行政会议的准备，会议记录及会务工作。 二、组织和拟定学校规章制度，以学校名义发布有关行政事项的布告、通告、通知等。 三、管好学校用车、电话和上级接待。 四、负责学校行政公文、信函的收发处理，及时搞好公文的分类、整理和归档。 五、掌握使用学校校印及校长印章。 六、负责草拟学校工作计划、工作总结和其他全局性文件，审核、修改各处室起草的文稿，负责筹备、组织学校召开的综合性会议。 七、协助校长办理拟报上级审批的有关事项，通报学校重大的活动和信息。 八、协助分管领导搞好党建、人事、信访、职称评定、党章、电大行政印章管理及全面负责远程开放教育工作。 九、负责学校各种文字材料起草、会议召集、文印、对外宣传、精神文明、关工委、工会、网络管理、网页制作、档案管理等方面的工作。 十、负责处室、部门的动态考核工作，教职工考勤、办公场所卫生检查。 一、学校规章制度的制定、修订（20分） 1、根据学校发展规划和实际情况及时制定和修订学校规章制度。 10 8 6 3 　 2、各种规章制度健全且实用性强。 10 8 6 3 二、学校年度计划和总结 （30分） 1、有年度和学期工作计划和总结。 10 8 6 3 2、计划中的工作目标落实情况。 10 8 6 3 三、学校行政管理工作 （20分）