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TPS理念与宣传标语
学习TPS五真
真信:要真诚,态度要坚决,行动要自觉;
真学:深入、扎实
真懂:融会贯通
真干:不走过场,学以致用,用有所成
真坚持:有耐心,持之以恒
与其说明做不到的理由,不如思考如何去做
好的事情马上去做,不好的事情马上停止
消除无效劳动,杜绝浪费,实施TPS
推行TPS,提升企业管理水平
消除浪费,精益求精,持续改善
库存是万恶之源
过量生产是最大的浪费
停止、呼叫、等待
10、三现主义:现地、现物、现实
11、不制造不良品、不传递不良品、不接受不良品
12、看不出问题才是最大的问题
13、目视管理是问题显现化的道具
14、不摇头、不转身、不弯腰
15、TPS从心开始,改善由我做起
16、挑战自我,改善无限
17、从改善中成长,在改善中受益
18、品质是制造出来的—自工程完结
19、改善三日易,坚持百日难
20、不降低成本,就无法提高利润
21、没有标准作业就没有改善
22、下一道工序就是用户
23、尊重他人,努力做到诚实待人、相互理解、互相负责
24、如果我们没有“尊重”会发生什么?
25、整体的生产效率 比个体的生产效率 更为重要
26、改善的目的,使作业变得更轻松
27、自働化的目的:打造100%的合格品
28、当我们发现不良时停止生产,呼叫班长
29、按节拍生产
30、执行标准化作业
31、设备是大家的,全员预防保全
32、改善无止境,精益无终点
33、TPS是一门功夫,需要身体力行
34、要相信你的眼睛,不要相信你的耳朵
35、不要只用嘴说,要动手去做
36、与其口头上说百遍,“把工作场地打扫干净”,不如默默地把地上的垃圾捡起来
37、物料标识就是金钱,决不能丢失,要谨慎使用
38、干部的职责之一是培养人才
39、人才培养没做到的公司就没有未来
40、经理的两项职责:人才培养+方针管理
41、TPS的精髓是培养思考的人才
42、因为有毛刺就设打磨工位正确吗
43、惩罚制度会使作业者把不良隐藏起来
44、问题目视出来,才有改善的可能
45、品质检查的目的是为了防止浪费的减少
46、返修、废料要算出具体的金钱
47、不是为钱开展创意功夫,目的是培养人才
48、没有品质,便没有企业的明天
49、成功者找方法,失败者找借口
50、有品质才有市场,有改善才有进步
51、行动是成功的开始,等待是失败的源头
52、提供优质产品,是回报客户最好的方法
53、团队精神,是企业文化的核心
54、推进TPS,提高工作士气
55、精益=速度+精度
56、改善依赖热情,维持依靠毅力
57、学习精益思想,实践精益方法
58、领悟精益管理,打造精益企业
59、不知道问题所在就是最大的问题
60、不拍不会做,就拍不想做
61、从错误中学习,在问题中成长
62、把精益融入到每一个行为之中
63、不拍做不到,就拍想不到
64、只有想不到的问题,没有解决不了的问题
65、改善永无止境,以现在最差为起点
66、兵不在多,而在精;将不在勇,而在某
67、困境激发智慧
68、人多和库存大是企业两个最大的浪费
69、TPS就是学习、学习、再学习
TPS就是创造、创造、再创造
70、不要让问题挡住前进的脚步
71、素养是5S的最高境界
72、沟通是成功的桥梁
73、产品的品质来自人的品质
74、TPS是干出来的
75、改善重要,维持更重要
76、理想减现状等于改善点
77、打破思想囚笼是走向精益的第一步
78、安全是一切工作的入口
79、抓好安全从“吓一跳”开始
80、播种思想,收获行为
播种行为,收获习惯
播种习惯,收获品德
播种品德,收获人生
81、标准作业是迈向改善的第一步
82、变不一定好,但不变一定不好
83、做改善者,不做被改善的人
84、TPS制造业竞争优势所在
85、将5S刻于心,现于行
86、思路决定出路,态度决定一切
87、执行决定成败,坚持形成习惯
88、挑战自我,改善无限
89、去掉浮躁,做好细节
90、干部的工作:正常时服务,异常时管理
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