能源管理体系建设测试考试试题--.docxVIP

PAGE 4 能源培训试题 姓名： 岗位： 一、单项选择(15题，每题2分，共30分) 1．XXXXXXXX能源管理体系建设项目正式实施时间（ ） A．2012.12.31 B．2013.01.01 C．2013.05.01 D．2013.05.22 2．下列属于二次能源的是？（ ） A.蒸汽 B.煤炭 C.石油 D.太阳能 3．体系文件培训的对象不包括（ ） A.新员工 B.转岗员工 C.下岗员工 D.后备人才 4．能源管理方案可以不包括：（ ） A.有关职能与层次上的职责和权限 B.编制人员 C.技术方案、实施方法和财务措施等 D.时间进度安排 5.能源管理体系的范围是由（ ）确定的。 A.管理层 B.最高管理者 C.决策层 D.执行层 6.能源管理体系中资源管理不包括（ ） A．人力资源 B.人脉资源 C.资金 D.设施设备 7．最高管理者应对建立、实施、保持和持续改进能源管理体系作出承诺，并通过以下活动提供证据。以下哪个不属于承诺范围？（ ） A.执行适用的法律法规、标准及其他要求并在组织内贯彻实施。 B.制定和实施能源方针和目标，并作为组织的发展方向和战略目标的组成部分。 C.确保配备能源管理体系所需的适宜资源。 D.进行内部审核。 8．下列哪种属于能源管理体系的体系绩效？（ ） A.用能单位总节能量 B.空调改造节能效益 C.锅炉运行符合经济运行要求 D.工艺顺序优化带来节能效益 9．国家标准中对哪项工作提出了强制性的要求？（ ） A.能源审计 B.空调经济运行 C.关停小火电 D.用能单位计量器具配备 10.获取法律法规和其他要求的程序不包括（ ）。 A.收集和获取 B.识别和评价 C.传递和更新 D.登记和建档 11.节能的途径除了节能技术应用外还有什么？（ ） A.空调改造 B.工艺优化 C.管理 D.节能设计 12.在能源管理体系实施过程中，不但要建立管理的系统，而且要清晰把握的主线是（ ） A.产品工艺设计 B.节能技术改造 C.运行控制 D.用能系统情况，可以用能源流向示意图表示 13.以下哪个不是能源管理体系解决的要求（ ） A.能源审计 B.温室气体排放 C.能源计量 D.能源统计 14.下列不需要量化表达的是（ ） A.能源方针 B.能源目标 C.能源指标 D.过程参数 15.不属于提高全员节能意识和主动性的方法是（ ） A.目标指标分解与考核 B.制定奖惩规定 C.节能宣传 D.锅炉改造 二、多项选择(6题，每题5分，共30分) 1．最高管理者应指定管理者代表，管理者代表应具有以下方面的职责和权限：（ ） A.确保按照本标准的要求，建立、实施、保持并持续改进能源管理体系。 B.向最高管理者报告能源管理体系的运行情况。 C.提出改进建议。 D.负责与能源管理体系有关的外部联系。 2．企业制定能源方针应满足：（ ） A.与企业能源使用和消耗的特点、规模相适应。 B.遵守节能相关的法律法规及其他要求的承诺。 C.包括改进能源绩效的承诺。 D.根据需要定期评审和更新。 3．组织应根据能源方针、目标、指标，识别、策划与所确定的优先控制的能源因素相关的运行，以确保它们在规定的条件下进行：（ ） A.对可能出现紧急的情况，制定应急方案。 B.对缺乏文件程序而可能导致偏离的运行过程，应制定、提供和执行形成文件的程序和/或操作指导书。 C.在运行程序中规定运行准则和能源管理绩效的评价方法。 D.当这些运行控制涉及对相关方的要求时，应将适用的程序和要求通报相关方。 4．能源管理体系可以与以下哪些体系/系统兼容？（ ） A．环境管理体系