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- 2019-08-05 发布于辽宁
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* * * * * * * * * * * * * 第二节 总 结 授课要点 了解总结的概念、特点、种类、作用 掌握总结的结构和内容 学会撰写总结 一、概述 (一)总结的概念 总结是国家机关、社会团体、企事业单位和个人对过去一段工作的回顾和分析评价,判明得失利弊,提高理性认识,用以指导今后工作的书面材料。总结是立足现实、回顾过去、展望未来的一种文体。 (二)总结的特点 1.总结的内容具有客观性。 2.总结具有主观自觉性。 3.总结具有理论性和概括性。 一、概述 (三)总结的种类 1.按性质分,有综合性总结、专题总结; 2.按内容分,有生产总结、工作总结、学习总结等; 3.按时间分,有年度总结、季度总结、月份总结等; 4.按范围分,有国家总结、地区总结、部门总结、单位总结、个人总结等; 5.按功用分,有经验性总结、汇报性总结等。 一、概述 在实际应用中,总结不外乎两大类,即综合性总结和专题总结。 1.综合性总结(全面总结) 是指对一个单位或部门在一个阶段内的所有工作进行全面地总结。总结的综合性有两方面的含义,从时间上说是指对一个阶段内的工作进行综合总结,如月份总结、季度总结、年度总结等;从内容上说,是对一项工作任务的各个方面进行综合总结。当然,全面中要突出重点,不要面面俱到。 2
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