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党建工作存在问题及整改措施
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做好党建工作,党员干部要经常查找自己身上存在的问题,及时采取方法措施,对自己进行整改,改正不足,不断的完善自己, 提高党的政治思想觉悟,提高工作能力。以下是整理的党建工作存在问题及整改措施,仅供参考!
机关党建工作是党的组织建设的重要环节,是完成机关各项任务,促进机关全面建设的重要保证。按照新时期对党建工作提出的新要求 ,笔者根据本局基层党建工作的现状和存在的问题,就如何加强和改进机关党建工作进行了一些思考。
一、基层党建工作的现状
近年来,我局机关党组织坚持以邓小平理论、“三个代表 ”重要思想和党的十七大精神为指导,以机
关党建特色年为主题,以打造 “五型 ”党组织和 “四强 ” 基层党组织创建活动为抓手, 紧紧围绕全局工作大局,通过建立党建工作目标管理制度, 创新党建工作载体,开展形式多样的组织活动等工作,狠抓了机关党员思想政治建设和基层党组织建设,促进了党支部各项建
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设水平的提升和党员先锋模范作用的发挥,形成了党
建工作与业务工作相互促进、相互检验、相得益彰的
良好局面,机关党建工作取得了较好成效,对全局工
作的开展和全区经济发展起到了有力的保证和促进作
用。
二、基层党建工作存在的问题
随着时代的发展,形势和任务的变化,我局基层党建工作在与时俱进,不断创新的同时,也存在一定问题。
一是思想认识不到位。基层党建工作不同程度
地存在 “说起来重要,做起来次要,忙起来不要 ”的现
;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固, 党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。
二是党建工作机制不完善。基层党建工作的考
核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没
有建立、健全和完善,机关党建工作缺乏必要的实施
手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。三
是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新
意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力
不够 ;部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性, 教育
内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力 ;党建工作
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的载体创新不够,基层党建工作无特色。
四是党内监督不健全。机关党内监督机制缺乏抓手,不够健全,渠道不太畅通 ;一些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够,接受监督自觉性不高,存在着不愿监督和不敢监督的现象,机关党组织的管理、监督职能难以充分发挥。
五是党建工作保障不力。机关党建工作经费、
人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费,造成基
层党组织学习教育难、开展活动难,推进工作难 ;另一
方面基层党组织的党务干部绝大部分都是兼职,本身
承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务
工作,同时,党务干部参加培训少,部分党务干部缺
乏必要的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作
难以适应。
三、解决问题的方法和措施
(一)提高认识,创新党建工作的思想观念。 机关
党建必须坚持以科学发展观为指导,以改革创新的精
神全面推进。一是深刻认识基层党建工作服务中心的
重要作用。要树立发展为第一要务的观念,要明确机
关党建工作必须服从服务于发展经济建设这个中心,
要围绕发展抓党建, 抓好党建促发展, 以作为求地位,
以地位谋作为,把基层党建工作做到干部职工关心的
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热点上,做到工商工作的难点上,放到机关作风的改
进上,体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工
作相互渗透、互相促进的局面,充分发挥好机关党建
工作的保障和促进作用 ;二是深刻认识新形势、 新任务
对
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