汽车商务人才培养方案(修订)文件.docVIP

PAGE / NUMPAGES 汽车商务专业 专业代码： 一、制定本专业人才培养方案的基本思路 本专业人才培养方案按照中职教育的培养要求，确定专业人才培养目标，以工学结合的教育理念确定培养模式，从汽车营销的职业岗位群分析入手，确定核心课程和专项能力；按照知识、能力、素质要求构建课程体系，突出应用性与针对性。 二、学制 学制为3年。 三、培养目标与就业岗位 培养目标：在具有必要的基础理论和专门知识的基础上，掌握和解决车辆使用或营销过程中出现的实际问题的能力，熟练掌握现代汽车的结构、原理、使用、维护、检测、商务、销售技巧等技术。同时，树立终身学习理念，并具有团队协作精神、良好的职业道德和健全的体魄。 就业岗位：1、汽车维修企业维修电工、班组长、检验员；2、汽车检测站检验工、质量技术负责人；3、汽车4S店车辆营销技术人员；4、汽车电器制造厂质量检验技术人员；5、汽车运输企业车辆经管技术人员。 四、基于工作（生产）流程对应的核心课程（框架图）以及课程序列的总体安排 底盘维修 底盘维修 电器维修 其他作业 质量检验 发动机维修 生产经管 工作内容 立建程课 知识目标：发动机原理、故障诊断、检修 技能目标：发动机拆装、维修、排故、检验 素质目标：细致 知识、技能、素质目标分解 知识目标：底盘原理、故障诊断、检修 技能目标：底盘拆装、维修、排故、检验 素质目标：耐劳 知识目标：电器原理、故障诊断