天津滨海汽车工程职业学院2017年人才招聘.docVIP

天津滨海汽车工程职业学院2017年人才招聘 一、学院简介 天津滨海汽车工程职业学院（简称“天汽职院”）是经天津市人民政府批准，国家教育部备案成立的天津市第一所全日制民办高职院校，也是天津市首所聚焦汽车职业教育的专业学院。学院坐落于津南区滨海国际盛世汽车园内，占地总面积43万平方米。学院紧邻津海直通的天津大道和美丽的滨海湖公园，环境优美宜人。走入校园，渤海清新的海风守住了蓝天白云，湖水映衬着千年贝壳保护堤岸，现代化的校园建筑与专业配套场地，为国家职业教育改革创新示范区增添了新的力量。25分钟车程即可进入优美繁华的城市中心，既可汇通全国，又可融入四大直辖市之一的文化名城天津。 学院现已建成教学楼、学训中心、学生宿舍、食堂和图书馆等完备的教学、生活配套设施，为培养高素质技术技能人才创造了良好的教学条件。 学院2017年开设汽车运用与维修技术、汽车营销与服务、新能源汽车技术、汽车电子技术等4个专业，组建了百余人的专兼职教师队伍，其中，高级职称占专职教师总数的42.8%；“双师型”教师占专职教师总数的80%。专职教师队伍主要来自高校、科研单位、汽车生产、销售和维修一线，具有扎实的理论与实践教学能力。 学院在人才培养模式改革方面，与汽车行业、企业联合开展“现代学徒制”培养工作，开发符合职业岗位标准的定制化课程，使学生一入学，就启动职业生涯规划，定向培养，确保具备岗位胜任力，毕业后顺利进入工作岗位。 依国家有关规定，学院设有各种奖学金、助学金、国家助学贷款，并设有绿色通道为贫困生提供勤工助学岗位，帮助困难学生解决实际问题。 学院强化对学生专业素质与职业技能的双重培养，让中国热爱汽车行业的莘莘学子，先人一步，明确发展方向、掌握专业技能、对接人才需求，成为行业精英。 二、招聘岗位 天津滨海汽车工程职业学院人才需求表 部门 职位 招聘人数 岗位职责 任职要求 部门主管确认 办公室 科员 2 科员1： （1）负责贯彻执行上级党组织的工作部署，行使党委领导下的纪检、组织、宣传、统战等工作职能，协助党委做好工会、教代会等工作 （2）负责学校重大活动、重要接待工作的策划、组织、协调和实施 （3）负责党委的对外联系和接待工作 （4）负责推进党的思想建设、组织建设和作风建设工作 （5）负责基层党组织建设的统筹、规划、推动、协调及创新工作 （6）负责党员教育、发展和审批工作 （7）负责政工队伍建设工作 科员2： 1、制度管理 负责建立、完善、监督、落实学院行政管理制度，负责组织学院制度的审定和发布工作 2、信息服务 负责收集、整理、分析、上报全院各类信息，为内部决策提供综合信息服务，为外部相关机构提供信息支持 负责学院的保密工作 负责学院对内、对外的信访工作 3、行政管理 负责学院印鉴、介绍信、证件的管理 负责安排节假日放假及值班工作 4、外部接待 负责接待学院来宾 组织、安排学院重大活动 建立并维护与相关政府部门、行业组织和兄弟院校的公共关系 1、硕士研究生 2、党员 3、能熟练掌握各种办公软件4、行政管理、文秘相关专业 5、具有良好的文字能力和沟通协调能力 6、法学、汉语言、文学优先 人力资源部 副部长 1 1、负责学院机构设置、岗位设置以及人员聘任解聘的管理工作 2、负责拟定教师队伍建设规划，并组织编制和执行人力资源管理的各项程序及制度 3、负责学校各类人员编制管理，以及各类各级岗位的聘用工作 4、负责组织教职工专业技术职务评审及聘任工作 5、负责教职工的调配、做好教职工的培训和继续教育工作 6、负责建立和完善薪酬政策，按照规定做好日常的工资核算、发放及统计分析工作，办理各项保险及福利事宜 7、负责学校教职工的劳动考勤、年度考核、绩效考核和奖惩工作 8、负责劳动合同管理工作 9、负责人力资源管理信息系统开发和维护工作 1、硕士研究生 2、人力资源及相关专业 3、三年以上人力资源管理经验，具有高校人力资源管理工作经验者优先 汽车工程系 汽车运用与维修技术专业教研室专职教师 3 1、日常教学管理 2、承担课程的教学实施工作 3、相关课程的教学标准的制定、相关课程教学资源开发、实验室建设等工作 本科以上学历，具有高校汽车专业讲师以上职称或应届硕士研究生汽车相关专业；具有汽车行业五年以上工作经验的，学历可适当放宽 汽车营销与服务技术专业教研室教师 3 本科以上学历，具有高校汽车专业讲师以上职称或应届硕士研究生汽车相关专业；具有汽车行业五年以上工作经验的，学历可适当放宽 汽车电子技术专业教研室教师 3 本科以上学历，具有高校汽车专业讲师以上职称或应届硕士研究生汽车相关专业；具有汽车行业五年以上工作经验的，学历可适当放宽 新能源汽车技术专业教研室教师 3 本科以上学历，具有高校汽车专业讲师以上职称或应届硕士研究生汽车相关专业；具有汽车行业五年以上工作经验的，学历可适