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2019年办公室成员工作规章制度范文 　　 　　一、职责 ? 　　 　　1、导师职责 ? 　　 　　导师参与工作室活动，引领学科研究方向，指导具体研究活动，推广研究成果。 ? 　　 　　2、首席名师的职责 ? 　　 　　组织、召开工作室成员会议，制定学期工作计划，确定成员阶段工作目标。 ? 　　 　　安排阶段性工作情况汇报会议，督促检查各成员工作的实施情况，解决实施过程中的难点。 ? 　　 　　每学期定期召开总结会，总结经验成果，梳理存在的问题，研究解决的办法。 ? 　　 　　以教育教学为中心，开展专题研究，引领学科建设。 ? 　　 　　集工作室全体成员的智慧，通过论文、专著、研讨会、报告会、名师论坛、公开教学、专题讲座等多种形式开展教育教学的研究。充分发挥名师的带头作用，引领全区学科课程教学改革，在一定时期内培养出一定数量的优秀骨干教师。 ? 　　 　　3、工作室成员职责 ? 　　 　　1)工作室集中活动实行网上通知制度，成员除因公出差外，应准时参加活动，避免缺席影响整个工作室的工作。 ? 　　 　　2)工作室成员应积极、热情地投入工作室的工作。定期上报阶段性书面计划、总结材料。定期汇报工作及研究成果。 ? 　　 　　3)工作室成员平时学习以自学为主，在每学期自我发展计划中明确学习内容、学习目标，按需有选择性地进行学习。 ?