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公司年度工作计划一 全面贯彻党的十八大精神,深入贯彻落实科学发展观,不折不扣贯彻执行国家法律及总厂经营方针,立足实际,以挖潜增效、控亏增盈为中心,以自主创新建功立业为主线,围绕企业生产抓活动,推进企业民主管理,突出维护员工权益,深化职工之家建设,不断加强自身建设,增强活动动力,团结凝聚员工,努力促进企业全面完成生产任务。 大力提升企业精神文明建设水平;切实发挥桥梁纽带作用,为促进企业发展营造和谐稳定的工作氛围与生产环境;认真履行职能,不断加强自身建设,始终站在党支部助手、行政伙伴的位置,融入企业生产、改革和发展抓工建;推进企业文化建设,工会组织要培育员工广为认同的价值观,规范员工行为,丰富员工的文化生活。 建立了民主管理网络及民主管理制度,坚持每月或不定期召开工会委员会工作会议,及时传达总厂工会工作部署、小结当月工作完成情况、讨论和安排下月工作计划等 继续开展工会作用承诺行动工作,强化工会维权体制,充分发挥职代会作用,定期召开职工代表座谈会,征求意见会,协调好劳动关系。 要及时倾听职工的心声,及时了解职工中存在的热点、难点问题,把职工的呼声、愿望和要求及时向上级有关部门反映并尽快得到落实。 及时发现工作中存在的不足,增强工作的针对性有的效性。 为使公司工会工作再上新台阶努力工作。 加强企业民主管理,鼓励员工参政议政,为中心的发展献计献策,提合理化建议。 调动员工的积极性,引导员工将自身发展与企业发展密切相连,激发职工的主人翁精神,增强责任感、使命感和危机感。 激发职工的创造力,充分发挥其聪明才智,使其在企业发展中实现自我价值。 坚持科技创新,大力开展技术革新活动。 充分发挥员工的聪明才智,共进行小改小革项目项,创经济价值万余元。 大力倡导读书活动,鼓励自学成才,努力打造一支德才兼备、掌握现代科学技术、具有较高劳动技能的新型职工队伍。 这对公司实施素质工程起到了推动作用。 公司年度工作计划二 20**年将至,电力公司将开展20**年度年度工作计划的制定。 作为供电局或电力公司的年度工作计划,需要从多个层面陈述新一年的工作目标,如安全目标、经营目标、生产目标、建设目标,并为了实施这个目标而制定的年度工作举措。 以下是某电力公司20**年年度工作计划模板,各位可以作为借鉴。 电力公司总体工作思路是以党的十七大精神为指导,认真贯彻落实省、市公司和县委、县政府的工作部署,坚持科学发展观,紧跟上级公司创新发展思路,全面找差,不断创新,持续实践,加快电网发展和公司发展方式的转变,高水平建设一强三优现代公司,努力开创公司发展的新局面。 一、公司20**年的主要奋斗目标是 1、安全生产确保八个不发生。 不发生重大电网事故;不发生人身死亡和重伤事故,严防人身轻伤事故;不发生有人员责任的重大设备事故;不发生误调度、恶性误操作、110千伏及以上误操作事故;不发生重大基建质量事故;不发生大型施工机械设备损坏事故;不发生重大火灾事故;不发生负同等及以上责任的重大交通事故。 2、经营管理全面完成省、市公司下达的经济技术指标。 完成售电量2295亿千瓦时,应收电费余额300万元,线损率998。 实现城市综合电压合格率9967,城市供电可靠率9989,农网综合电压合格率9842,农网供电可靠率9971; 3、电网建设全面完成年度投资项目计划和工程建设任务。 完成固定资产投资17145万元,其中电网基建投资15240万元,技改项目投资989万元。 开工110千伏变电容量289万千伏安、线路63公里,35千伏变电容量4万千伏安。 投产110千伏变电容量163万千伏安、线路26公里,35千伏变电容量4万千伏安。 4、劳动效率实现工业企业劳动生产率2695000元人年。 认真落实省公司规范劳动工资管理的相关规定,努力保持职工收入水平,不断改善职工福利待遇。 5、企业管理保持国家电网公司一流县供电企业称号;深入推进创一流同业对标工作,实现公司综合排名升档进位。 6、精神文明建设继续保持市文明行业称号;行风测评位于县条管单位前列;实现公司党委提出的廉政目标;大力推进内质外形和企业文化建设,构建和谐企业。 二、为全面实现20**年度奋斗目标,我们要重点做好以下六方面工作 一坚持安全第一方针,进一步夯实安全基础 坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,不断健全完善安全工作长效机制。 严格落实安全生产责任制,完善安全生产规章制度,充分发挥安全生产两个体系的作用,进一步强化各级安全生产责任制的到位与落实。 以防范大面积停电、重大人身事故为重点,深入开展安全生产和优质服务百问百查活动,排查安全生产隐患,从严督查各类违章行为。 加强电网运行和设备管理,推行标准化作业,提高现场安全管理水平,坚决杜绝各类违
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