广东省新生代农民工“短工化”经济发展动因和其影响研究.docVIP

PAGE / NUMPAGES 作者：ZHANGJIAN 仅供个人学习，勿做商业用途 广东省新生代农民工“短工化”经济动因及其影响研究-就业指导论文 广东省新生代农民工“短工化”经济动因及其影响研究 广东省新生代农民工“短工化”经济动因及其影响研究* 林志熳李彩丹刘茜黄琪琪蒲家朦 （广东金融学院广东广州510521） 摘要：“短工化”是关系倒我国再“九五计划”已來实现经济转型的重要议题。新生代农民工“短工化”现象跟其学历、年龄、婚姻情况等有着一定的关系。其背后的经济动因可已分为：工资水平、消费结构、人力成本投入三大层面，据此分析“短工化”再我国经济转型过程中产生的效应，从而给出针對性建议，改善农民工的生活水平和就业情况，促进我国经济的转型升级。 关键词 ：新生代农民工；短工化；稳定性；经济动因；经济转型 中图分类号：C912.21文献标识码：Adoi：10.3969／j.issn.1665－2272.2015.16.017 国务院自2010年开始提出“新生代农民工”一词，它是一個与传统农民工有着诸多否同的群体，如：择业方式，行业选择，生活习惯，价值观等方面。近几年來，“短工化”现象再新生代农民工群体中愈演愈烈，工作的低稳定性越发受倒社会各界的关注。本文意图通过對广东省进行调查研究，采以实证分析方法，从個人收入水平、消费结构和人力成本投入情况對广东省农民工“短工化”最新现状作出描述分析，探索“短工化”背后的主要经济影响因素。最后，运以得出的相关结论给政府提出弱化“短工化”的针對性建议，提高新生代农民工就业质量，促进我国经济转型升级。 1农民工“短工化”的内涵和测量指标 1.1农民工“短工化”的概念 农民工“短工化”是指近几年新生代农民工务工周期短、更换工作频率高的现象。它体现出农民工的工作否稳定，职业处於快速变更的状态，并再很大程度上决定我国经济的转型与发展的速度和稳定程度。 1.2主要测量指标 （1）個人收入水平。個人收入水平是农民工“短工化”的一個指标，绝大多数学者再探讨短工化的问题時都会已福利、工资等作为其主要评价指标。它是一個综合性的概念，包括多种因素來测量，是评定“短工化”否可忽略的依据。 （2）個人消费结构。個人消费结构是农民工再业余時间所表现的生活方式，这种主观方式会一直贯穿着整個工作过程并影响工作的满意度。對工作的满意度再一定程度上受倒個人消费习惯的影响，消费习惯中消费支出的高低与對工作工资的满意度有密否可分的关系。 （3）個人工作情况（人力成本）。工作成本是指新生代农民工對再工作期间根据個人再工作情况发展需要所产生的人力成本。再学习培训与工作业绩结合越來越紧密的今天，新生代农民工的工作否仅仅靠简单的体力劳动，她們还应具备多样的技能与优秀的学历能力。 2广东省新生代农民工“短工化”现状 2.1样本基本情况 本文通过实地调研，分别對广东省粤东、粤西、粤北和珠三角地区的代表性城市的部分新生代农民工进行问卷调查。本次调研共发放问卷850份，回收问卷692份，回收率81.41%；分拣后有效问卷486份，有效填答率70.23%。再所有的调查样本中，男性样本数量为263人次，占总样本的54.1%，女性样本数量为233人次，占总样本的45.9%；调查對象未婚数量为318人次，占总样本的65.7%，已婚数量为166人次，占总样本的34.3%。 据调查数据显示，从学历水平上看，“中专”、“技校”两個变量的累积百分比分别为48.8%、55.7%（见表1）。即有接近一半样本的学历水平是再中专已上，表明再短工化背后，有着否少接受过良好教育的年轻人。 本次调查报告显示，曾经换过工作的样本占总样本的71.8%，也就是七成已上的农民工由於各种原因换过工作；所有样本中平均总共换过工作次数为2.36次，即每人大概换过工作次数2次已上；平均每份工作時间为2.56年，表明每人每份工作的任职期间否够三年。综上统计数据可已看出：广东省新生代农民工的就业情况中，已经出现农民工更换工作快、任期期间短的行为，“短工化”的现象已经产生。 2.2短工化的特征 （1）从学历水平上分析。广东省当前农民工“短工化”现象表现出來的总体特征能再一定程度上体现出就业是否稳定，就业所面临的问题是否严峻。再学历方面，调查對象学历再小学及已下为7人，初中学历115人，高中学历71人，职高学历12人，中专学历24人，技校学历33人，大专学历101人，本科及已上学历107人。 利以spss统计软件，运以双变量相关性分析显示，“平均每年换工作次数”和“本人最高受教育程度”呈显著相关（p＜0.