ESH管理责任制度.docVIP

ESH管理制度(一) ESH（环境、安全、健康）管理责任 目的 为了贯彻落实各级政府的法律、法规、条例等文件的内容。 为了明确企业各级人员应担负的ESH管理职责，把ESH的管理工作渗透到企业生产的各个环节，保证企业实现安全生产与维护职工的职业健康与环境卫生。 使公司内全体员工与董事会以合作的精神来促进ESH管理工作，对公司的ESH事项提出书面的建议，以检查、评价、帮助公司建立一个全面而有效的ESH管理体系。 范围 星泰公司的ESH活动管理职责均属此 陈小宇王乐乐房大林贴皮 班中胎班皮料班高大升 陈 小 宇 王乐乐 房 大 林 贴 皮 班 中胎班 皮料班 高 大 升 光 头 强 雇 主 熊 大 生产部 行 政 部 张三 主 任 雇主代表 雇员代表 李四 文书 文书 整装 班 整 装 班 赵美 赵 美 珍 ESH管理机构的组成： ESH委员会：委员会主席、文书、雇员代表、雇主代表 各班ESH负责人：各班职务最高者即班长或代理人 各班ESH检查员：各班每班次一人，由班ESH负责人提名，经同意后，报委员会文书存盘。 注：ESH机构组成人员名单详如后附件。 各阶人员的职责： ESH委员会 委员会职责 贯彻国家有关工业安全、环境卫生、职业健康的法律文件与政策。 制订ESH系统文件，审核本企业的各项安全生产和职业健康与环境卫生制度及ESH操作规程。 监督各单位执行各项