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2019年装修公司员工个人工作总结
总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。下面是关于装修公司员工个人工作总结的内容,欢迎阅读!
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光阴如梭,201x年转眼即逝;银装素裹,喜迎201x年的降临。201x年对我来说是个不平凡的一年,也是我人生的一个重要的转折点——我从土建转到了幕墙。回首过去一年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅,从中让我学到了很多。非常感谢浙江宝业幕墙装饰有限公司给我提供了一个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能。在此我向公司尊敬的领导以及亲爱的同事们表示衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中顺利进行;也因有你们的帮助,才能令我在公司的发展上一个台阶;真的是你们承托了我。可以说201x年是浙江宝业幕墙上海分公司拓展上海市场的起步阶段,很庆幸自己能在这样的环境下与之一起成长。下面我将这一年来的具体工作情况汇总如下:
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一、主要工作
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(一)201x年5月—7月在浙江宝业幕墙装饰有限公司。
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蓝天兴都项目部。通过一个半月的实践与学习,我对幕墙这个行业有了概况性的了解和认识:清楚了建筑幕墙的定义,明白了常见几种幕墙的种类,懂得了幕墙施工的工艺流程,知道了常用于玻璃幕墙的一些材料和设备。学习的同时也协助这边项目部的管理人员一起检查幕墙安装的质量,测量与放线,和安全管理类工作。
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公司加工车间。跟踪学习春申景城ALUK系统门窗的,工。在车间呆的20天左右的时间里,由于这批门窗加急,一部分时间被分配在做的工作是拆包装纸,当然这不是公司领导的希望和自己的由衷,但分配到一个岗位,我一定会忠于职守的。一部分时间是在看车间加工的工艺流程:从卸货→点数→入库→拆包装→穿隔热条→切割→洗槽,钻孔→组装→装车发货的一个过程。
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(二)201x年7月—9月,在上海春申景城项目部。前两个月的工作主要是学习阶段,通过这两个月的学习,让我对门窗幕墙有了一个初步的了解。来到这里,我也积极参与到项目管理的队伍中来。在这里主要负责做的工作有:
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(1)进材料时数量清点,安排堆放的场地
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(2)进场材料的质量检查(特别是玻璃,和同事盖铁仁总共检查出200多片问题玻璃)
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(3)1~4#楼的钢副框自检、发整改单、复查、组织监理和甲方进行验收
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(4)1~4#楼的铝门、窗框自检、发整改单、复查、组织监理和甲方进行验收
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(5)1~4#楼的成品保护检查
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(6)组织监理进行1~4#楼的喷淋试验,及检修
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(7)ALUK配件,覆膜厂提货
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(8)画5,6#楼门窗加工图
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(三)201x年9月—201x年1月,在浙江宝业幕墙上海分公司担任项目经理一职,管理五街坊样板房和陆家嘴X2地块电梯车库幕墙改造工程两个工地。主要负责的工作如下:
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(1)根据总包要求,排施工工期
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(2)组织安装班组进场,签订合同
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(3)协调落实车间加工,绍兴材料采购和上海本地采购等供货问题
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(4)与业主、顾问、总包、分包、监理之间的沟通与协调
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(5)收集相关材料的资料,报监理批复
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(6)现场施工的管理(安装质量,工人安全)
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二、经验和收获
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通过在宝业幕墙工作这一年来,完成了一些工作,也取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:
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(一)项目管理,(内部、外部)沟通协调很重要。
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(二)做每项工作都要有目的、计划和步骤。
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(三)不管大事小事,都要切切实实地去落实。
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(四)摆正自己的位置,下功夫熟悉,才能更好适应工作岗位。
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(五)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。
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(六)要加强与工人之间的交流,要与工人做好沟通,解决员工工作上的情绪问题,要与工人多多进行思想交流。——管得好工人,才能真正管得好工程。
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三、自身存在的不足与缺点
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通过这一年工作,也让我从中看到了自身存在着不足的地方,主要表现在以下几个方面:
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(一)缺乏人与人之间的沟通,协调能力。
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(二)缺乏门窗、幕墙相关的专业知识,考虑问题不够周全。
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(三)事多了,有时候会分不清事情的轻重。
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(四)对新的事物,学习的用心程度不够,工作上大胆创新精神不够。
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(五)把生活中的一些琐事,带进到工作中来,影响工作心情和效率。
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四、下
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