- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
 - 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
 - 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
 - 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
 - 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
 - 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
 - 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
 
                        查看更多
                        
                    
                     *                                           *                                                                          *                                                                            *                          *                              *                                                          *                                   *        *              *                      *                                          *                      *                                                *                    *                           *                        * *       *             *     *                                     *                                            *                                                           *                                                                                   *         * * *                                                                             * * 指标 检  查  记  录 扣分方法 分值 实得分 扣分原因 6.4.3 组织中医护理技术培训、考核       开展(  )未开展(  ) 操作《护理人员中医技术使用手册》中的技术 规范(  )不规范(  ) 操作本院自行开展的中医护理技术 规范(  )不规范(  ) 有效的原始资料有(  )无(  ) 1.现场随机抽查2项中医护理技术实际操作情况(《护理人员中医技术使用手册》中的技术及本院自行开展的技术各一项)。2.未开展培训、考核,扣3分;技术操作不规范,每项扣2分; 3.缺少有效证据的原始资料,扣1分。 5 检查要点 1.查阅培训考核资料 (1)《护理人员中医技术使用手册》及本院自行开展的技术手册 (2)培训考核有效证据的原始资料,包括计划、课程表、讲义、试卷等 2. 技术操作考核 (1)抽考《手册》和本院自行开展的技术各1项 (2)按照被抽项目的操作评价标准进行现场考核 3. 被抽项目病历记录、医嘱、护理效果评价表、登记本、访谈患者等有效证据的原始资料 参考依据:  1.《关于印发〈护理人员中医技术使用手册〉的通知》(国中医药医政医管便函〔2015〕89号) 2.《中医护理常规技术操作规程》ZYYXH/T1.1-2006(国中医药发[2006年]72号) 指标 检  查  记  录 扣分方法 分值 实得分 扣分原因 6.5.1 中医特色护理质量评价工作    开展(   )未开展(   ) 中医特色护理质量评价        到位(   )不到位(   ) 中医特色护理质量评价记录    完整(   )不完整(   ) 针对问题的改进措施          有(   )  无(   ) 改进措施                    落实(   )未落实(   ) 到位(   )不到位(   ) 1.未开展中医特色护理质量评价工作,不得分; 2.评价不到位,或记录不完整,扣1分; 3.针对问题无改进措施,扣1分; 4.措施未落实,或不到位,扣0.5分。 2 检查要点 1.提供中医特色护理质量评价标准(依据《指南》根据上级主管部门文件和医院实际及时修订) 2.查看质量评价落实的相关记录:整个质量查检、分析及改进流程的相关记录(评价、分析、反馈、整改措施) 3. 针对问题的改进措施 4.改进措施的落实 (1)再查记录 (2)年度、季度护理质量分析  (3)重点问题改进成效(有前后对比)                 (4)质量反馈路径:质量反馈会/质量通讯等 参考依据:
                
原创力文档
                        
                                    

文档评论(0)