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- 2019-08-20 发布于上海
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中国农发食品有限公司
2011年度公司培训计划
目 录
第一部分 前言-------------------------------------------------------------------------------2
第二部分 年度培训计划概述----------------------------------------------------- -------3
第三部分 年度培训内容-------------------------------------------------------------------3
第四部分 年度培训计划表----------------------------------------------------------------6
第五部分 年度培训费用预算-------------------------------------------------------------7
第一部分 前言
2011年6月中旬,人力资源部在全公司范围内进行了年度培训需求调查。
本次培训需求调查主要对公司的培训现状和培训需求进行了调查。通过这次调查
明确了以下几个2011年度培训工作需要注意的方面:
培训周期的确定:根据大家的需求,培训频率在一个月或一个季度较合理。
培训时间的安排:根据培训现状、培训需求分析,2011年的培训时间
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