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- 2019-10-15 发布于江西
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××有限公司 行政办公室【办公文件管理制度】
PAGE 1
办公文件管理制度
目的
为了提高文件处理工作的质量和效率,使之规范化、科学化、制度化,结合公司实际工作需要,特制定本制度。
公司文件是传达方针政策,发布公司规章制度,指导商洽工作,交流信息的重要工具。因此,必须认真做好文件的管理工作,有效地为公司发展服务。
适用范围
本制度适用于公司各部门。
文件管理范围
文件是各部门根据自己的职责范围所制发的具有执行效力的文书。本制度中,文件特指公司内外部发文文件,包括上级下发文件、公司各类制度文件、外部收发文件、政策指导文件、各类合同文件等。
发文管理
各类制度文件由行政人事部负责起草,相关部门配合编写,定稿文件由总经理核准、签发。
根据文件内容、性质,需要对外发文的文件由相应部门负责起草,行政办公室负责底稿审核,审核无误后方可打印,打印后送回起草部门校对,校对无误方可正式打印。建立打印责任制,办公室为第一责任人,起草部门为第二责任人。
正式的对外发文由办公室负责填写《正式对外文件发文簿》,起草部门提供相应的信息,注明发文名称、发文部门、发文时间、发文责任人、文到单位、是否签章及其他信息等。
办公室对各部门发来的文件均需认真审查,对别字、格式不符、排版混乱的文稿应认真修改。
所有文件需按照文
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