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- 2019-08-23 发布于江西
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全 面 预 算 管 理 制 度
第一章、总则
第一条 为构建公司有效管理体系,通过一种系统的方法制定和实施各层级经营目标,特制订本管理制度。
第二条 全面预算指在预测与决策的基础上,将公司未来的销售、成本、现金流入与流出等以计划的形式具体、系统地反映出来,以便有效地组织与协调企业全部的经营活动,完成企业既定的目标。
第三条 企业通过全面预算来监控战略目标的实施进度,同时也是整个绩效管理的基础和依据。企业战略、全面预算、经营绩效是一个密不可分的、高效互动的有机整体,全面预算在其中起着承前启后的重要作用。
第四条 全面预算管理制度是公司战略的延伸和细化的具体体现。
第五条 公司成立预算委员会来负责全面预算的编制、调整、监督执行以及执行情况考核评价。
第六条 全面预算的执行评价将作为董事会对公司经营层考核的重要依据。
第二章、组织与职能
第七条 公司成立预算委员会,对董事长负责,具体组成如下:
主任:总经理
委员:各副总经理
各分、子公司经理
总部各部门经理
执行委员:财务部副经理
第八条 公司预算委员会职能:
(一)????????? 拟定公司战略规划及预算管理方法;
(二)????? 制定和发布公司预算管理的制度、政策;
(三)????? 审查、讨论各部门及各分、子公司年度预算并提出修正意见;
(四)????? 拟定公司年度工作目标及计划,决定各部门及
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