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试论我国企业财务管理目标的选择 PAGE PAGE 7 试论我国企业财务管理目标的选择 学 校： 系 别： 专 业： 作 者： 指导老师： 学 号： 班 级： 摘 要 财务管理目标是企业通过努力经营所希望达到的目的，是评价企业生产经营成果的基本标志，无论在理论研究还是在实践活动中都有极为重要的意义。本文通过对企业财务管理目标中企业产值最大化、利润最大化、相关者利益最大化等几种不同观点的分析比较，通过对相关因素的考虑，提出“相关者利益最大化”是中国财务管理目标的现实选择。 关键词:财务目标 最大化 相关者利益 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u 1 财务管理目标的作用及基本特征 1 1.1 财务管理目标的作用 1 1.2 财务管理目标的基本特征 1 2 财务管理目标的几种观点及相关评述 2 2.1 产值最大化 2 2.1.1 形成背景 2 2.1.2 优缺点 3 2.2 利润最大化 3 2.2.1 利润最大化的提出背景 3 2.2.2 利润最大化与产值最大化的异同比较 3 2.2.3 利润最大化的优缺点 4 2.3 相关者利益最大化 4 2.3.1形成背景 4 2.3.2 相关者利益最大化与利润最大化的异同比较 5 2.3.3 相关者利益最大化的弊端 5 2.4 企业价值最大化 5 2.4.1 企业价值最大化的提出背景 5 2.4.2 企业价值最大化的概念 6 2.4.3 企业价值最大化的优点 6 2.5 利益相关者利益最大化 6 2.5.1 形成背景 6 2.5.2利益相关者利益最大化的含义 6 3 我国企业财务管理目标的现实选择 7 3.1 我国企业选择财务管理目标应遵循的原则 8 3.2 确立现代企业财务管理目标应考虑的主要因素 8 3.3 我国企业财务管理目标的最佳选择——相关者利益最大化 9 1 财务管理目标的作用及基本特征 1.1 财务管理目标的作用 a.导向作用 财务管理是一项组织企业财务活动,协调企业同各方面财务关系的管理活动。 b.激励作用 财务目标是激励企业全体成员的力量源泉,每个职工只有明确了企业的目标才能调动起工作的积极性,发挥其潜在能力,尽力而为,为企业创造最大财富。 c.凝聚作用 企业是一个组织,是一个协作系统,只有增强全体成员的凝聚力,企业才能发挥作用。 d.考核作用 目标是企业绩效和各级部门工作业绩的考核标准。 1.2 财务管理目标的基本特征 a.财务管理目标具有统一性 财务管理目标应与企业总体目标保持一致,以便通过开展财务管理工作促进企业管理总体目标的实现。兼顾协调各种利益主体的利益,实现经济性目标与社会性目标的统一。 b.财务管理目标具有可操作性 财务管理目标是实行财务目标管理的前提,它要起到组织动员的作用,据以制定经济指标并进行分解,实现职工自我控制,进行科学的绩效考评,因此必须具有可操作性。主要包括以下几个方面:a.可计量。b.可追溯。c.可控性。 c.财务管理目标具有层次性 财务管理目标是企业财务管理这个系统顺利运行的前提条件,同时它本身也是一个系统。各种各样的理财目标构成了一个网络,这个网络反映着各个目标之间的内在联系。财务管理目标之所以具有层次性,是由企业财务管理内容和方法的多样性以及他们相互关系上的层次性决定的。要求财务管理目标具有层次性是为了把财务管理目标按其主要影响因素分散为不同的具体目标。 2 财务管理目标的几种观点及相关评述 关于财务管理的目标，目前学术界存在多种观点。随着经济的不断发展，引起企业外部理财环境的诸多变化，进而引起企业内部生产经营重点的变化，因此相关者的利益取向也随着改变。理财目标经历了产值最大化———利润最大化———企业价值最大化———相关者利益最大化、相关者利益最大化的发展过程。总的发展趋势是：由追求产值、利润的绝对经济效益到追求资产、资本收益的相对经济效益；由不考虑时间价值、风险到树立时间价值、风险观念；由只顾短期的利润到短期、长期经济效益的兼顾；由服务于单一利益主体到服务于多元化的相关利益主体。 2.1 产值最大化 2.1.1 形成背景 在20 世纪60 年代至70 年代，我国正处于计划经济时期。作为企业，只要完成国家下达的产量、品种计划即可。这就决定了企业必然把产值最大化当作财务管理的基本目标。 2.1.2 优缺点 在计划经济体制下，企业生产所需的人力、物力和财力，全是由国家统配，企业生产出来的产品又由国家统购包销，企业的主要任务是执行国家下达的总产值指标。人们逐渐认识到产值最大化目标模式弊端太