如何处理管理者跟被管理者跟间的关系资料.docVIP

  • 6
  • 0
  • 约9.37千字
  • 约 15页
  • 2019-09-08 发布于湖北
  • 举报

如何处理管理者跟被管理者跟间的关系资料.doc

PAGE PAGE 4 如何处理管理者与被管理者之间的关系 兰州市建设工程质量监督站——丁进斌 所谓管理就是为了将一些分散的部分组合起来,一期发挥系统的功能。但如何将分散的部分组合起来,很多人认为是一门艺术,靠的是管理者的聪明与灵感,这就是经常强调的“领导艺术”。其实,管理主要靠一套科学的制度,在制度不完善的地方才需要艺术去弥补 管理与管理系统科学研究的结果证明,系统的效能要比系统的各组成部分的效能之和大。要将分散的各个部分组合起来,就需要管理。管理就是通过控制、计划、决策、组织、协调、领导将一些分散的个体组合起来,一期发挥比个体功能之和更大的功能。 管理的分类 按照管理部门的不同,可以将管理部门分为公共部门管理和私人部门管理。管理按一个部门或者单位分:1——内部管理,2——外部管理,3、作为我们其中的每一个成员——既是管理者,又是被管理者。 由于企业是国民经济的细胞,所以,企业管理受到人们的广泛的重视,企业管理理论也较为历史悠久和成熟。质监站属于公共部门管理,但不管是企业管理还是公共部门管理,他们对人的管理都有共同的地方。人是经济活动和社会活动 中最积极最生动的因素,即

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档