北京市房山区周口店中学高中政治 按劳分配为主体 多种分配方式并存名师课件 新人教版必修1.pptVIP

小故事 大道理 假如你当长老,为改变这一局面,你会有何举措来提高大家的挑水积极性? 为什么三个和尚没水喝? 要点： 按劳分配 第七课 个人收入的分配 第三单元 收入与分配 按劳分配为主体 多种分配方式并存 生产力 所有制形式 分配方式 人与人关系 公有制为主体 决定 决定 按劳分配为主体 生产关系 决 定 多种所有制经济共同发展 多种分配方式并存 回 忆： 1、什么是按劳分配？（即基本内容与要求） 一、按劳分配为主体（重点） “在公有制经济中，在对社会总产品做了各项必要扣除之后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消费品，实行多劳多得，少劳少得” zxxk 适用范围 分配尺度 分配内容 分配标准 按劳分配是公有制经济中个人消费品分配的基本原则 没有劳动能力的人，有劳动能力但下岗失业的人都应得到社会保障。因而在按劳分配中不能提“不劳不得“！ 想一想： 如果我在后面加上一句话：不劳不得。大家觉得对不对 ？ 为什么一定要坚持按劳分配呢？从历史的角度看，我们难道曾经没有别的选择吗？ 生产资料公有制 生产力发展水平 劳动的性质和特点 按劳分配 前提条件 物质基础 直接原因 存在差别，谋生手段 不高，不平衡 社会占有，由社会分配 1.从原因的角度看： 2、为什么要坚持按劳分配？（必然性） 讨论：按需