人力资源统计学考试预测题目及答案.docVIP

PAGE PAGE 8 单选题 1、企业人力资源统计研究的对象是 （ C ）。 A. 企业人力资源现象的总量方面 B.企业人力资源现象的质量方面 C. 企业人力资源现象的数量方面 D.企业人力资源现象的各个方面 2、企业管理的核心是（ C ）。 A.劳动管理 B.人事管理 C.人力资源管理 D.生产管理 3、人才竞争主要是指（ D ）。 A.文凭的竞争 B.关系的竞争 C.能力的竞争 D.人才素质的竞争 4、现代企业的管理是以（ C ）为中心的管理。 A.生产 B.销售 C. 人 D.服务 5、企业人力资源包括（　C　）。 Ａ.自费脱产学习人员 B.出国探亲人员 C.由本单位支付工资的计划外员工 D.参加劳动的在校学生 6、为了准确统计企业人力资源的数量，各企业应该执行的原则是（ C ）。 A.主管部门统计 B.基层统计 C.谁发工资谁统计 D.管理人员统计 7、月平均人数是（ C ） A.指报告月人数总和 B.指月中人数 C.指报告月内平均每天拥有的人数 D.指月初人数 8、下列哪一类人员不属于企业人力资