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2019年培训承诺书范文 　　 为了提高员工基本素质及职业技能，美容院委托对员工进行岗位职业培训。 　　 为确保员工圆满完成培训，并按时上岗工作，制定本承诺书： 　　 培训员工姓名：身份证号码：培训岗位：现住地址： 　　 一、参加美容院岗前培训时间从20XX年月日至20XX年月日止。 　　 二、培训地点：上海市徐汇区肇嘉浜路807号五洲国际大厦2楼a座。 　　 三、培训形式：美容院预付培训费用为员工提供岗前职业技能培训 　　 四、培训项目与内容 　　 1.企业文化、规章制度 　　 2.美容美体基础知识、基础手法 　　 3.其它保健知识 　　 五、培训效果与要求 　　 员工在培训结束时，要保证达到以下水平与要求： 　　 1.熟练掌握应用专业或相关理论知识； 　　 2.具备胜任岗位或职务实践操作技能和关键任务能力。 　　 六、培训费用范围及标准 　　 1.培训期内美容院为员工出资费用项目包括：学杂费、教材费、学习产品使用费、生活津贴等。 　　 2.培训费用支付标准 　　 学杂费：元； 　　 教材资料费：元； 　　 学习期间产品使用费：元； 　　 以上费用美容院已为员工进行支付； 　　 3、培训期间生活津贴 　　 支付员工生活津贴：700元/月； 　　 支付员工车费津贴：100元/月； 　　 支付员工餐费津贴：50元/月； 　　 支付员工全勤奖金：50元/月； 　　 物业管理公司培训承诺书 　　 甲方：东莞市zz物业管理有限公司 　　 乙方： 　　 一、根据《中华人民共和国劳动法》以及与广东省、东莞市的地方法规不相抵触的本公司的规章制度，经双方平等自愿、协商一致的条件下，签订本承诺书。 　　 二、培训承诺期限 　　 自本承诺书签订之日起三年内本承诺期满为止。 　　 三、培训费用的支付 　　 1、培训费用是指有支付凭证的费用，包括在培训期间所发生的差旅费等。 　　 2、在合同期内，甲方对乙方进行各类培训所发生的费用均由甲方支付。 　　 3、合同解除培训费用的支付 　　 1）乙方提出解除劳动合同的，按本承诺期等分出资金额，以职工已履行的服务期限递减支付； 　　 2）乙方因违返甲方的规章制度或工作期间表现不佳者，甲方提出解除劳动合同的，按本承诺期等分出资金额，以职工已履行的服务期限递减支付； 　　 3）甲方因不可抗力因素提出解除劳动合同的（如企业因经济原因需要裁员等），乙方无需支付培训费用； 　　 4）本承诺期满，甲方不得要求乙方支付培训费用； 　　 四、履行培训义务 　　 1、乙方接受培训后，要将培训期间所取得的文件及培训资料交于甲方有关部门存档； 　　 2、乙方要将接受培训所取得的证件的原件及复印件交甲方有关部门存档； 　　 3、乙方要将培训期间学得的知识及时转达给甲方的有关人员； 　　 五、本承诺在履行当中，甲、乙双方任何一方发生争议，本着互相协商的原则。如有不可解决的争议，均可向企业劳动争议调节器解委员会申请调解，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 　　 六、本承诺书未尽事宜，按国家有关规定执行。 　　 七、本承诺书条款如与今后国家颁布的规定相抵触，以国家新规定为准。 　　 八、本承诺收依法订立，即具有法律效力，甲乙双方必须严格履行。 　　 九、本承诺书一式二份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力。 　　 甲方：东莞市zz物业管理有限公司乙方： 　　 代表人（签章）：（签章）： 　　 日期：日期： 　　 ****英语培训学校培训协议书 　　 尊敬的家长您好： 　　 ****英语培训学校是一个专门培训小学生英语的培训机构，提高学生的英语水平是我们培训学校义不容辞的责任。为有效保障各位同学的学习及安全情况，创建和-谐的家长与培训班的关系，****培训学校和监护人达成如下协议： 　　 1、甲方在培训期间对学生教学及安全负责，学生上下学期间需监护人接送，凡在培训期间外发生任何安全问题，甲方一概不负任何法律责任。 　　 2、开课期间，若学生请假或迟到、早退，甲方可适时安排补课。若因甲方有事导致课时不能正常进行的，可将课程调整或退还当次费用。 　　 3、甲方需对学生负责，认真教学，乙方应认真配合甲方教学工作。 　　 4、学生在校期间不得打架斗殴，凡发生此种现象，甲方有权对学生进行说服教育，对情节严重者可作开除处分，且不向乙方退还任何费用。 　　 5、上课时教师若发现有未到校学生时，甲方要直接联系家长，问明情况。若是学生不知去向，家长需要如实向学校说明情况，并马上寻找学生。 　　 6、培训班收集了学生家长的通讯资料，随时和学生家长保持联系。您的通讯资料若有更改，请及时告知培训班的老师，以备随时联系。 　　 甲方：****英语