主管对待员工的十四条基本原则.docVIP

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  • 2020-02-14 发布于湖北
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主管对待员工的十四条基本原则 今天在整理旧文件时,看到了公司曾经做管理者评估时的资料。里面有一些主管对待员工的原则,我认为说得很好。所以摘录下来给大家分享。 1、为员工提供开拓能力和知识的机会 2、努力提高员工的满意度,使员工工作愉快 3、对员工表现出信任和欣赏的态度 4、关心员工和他们的需要 5、公平对待员工 6、给员工表达意见的自由 7、给员工设置工作目标 8、鼓励员工独立地作出决策并加以实施 9、肯定员工的工作并表示感谢 10、根据事实评价员工,不偏袒任何人 11、中肯地批评员工的错误并清楚地表达给员工 12、帮助员工克服错误并使他们从中汲取教训 13、对员工的成绩及积极的态度作出评价 14、注重原则

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