第五章激励性管制与放松管制.pptVIP

第五章 激励性管制与放松管制;一、激励性管制概述;二、价格上限管制;价格上限的制定方法;价格上限的激励作用;英国价格上限管制实践;英国价格上限管制实践;价格上限的三个核心要素：;效率因子x的估计;数据包络分析法（DEA法） ;DEA模型的投入产出变量情况比较 ;例：英国输电配电领域价格上限管制;不对称信息给管制者带来的问题;信息不对称给管制者带来的问题 ;信息不对称给管制者带来的问题（续）;两个极端的管制机制：价格上限;两个极端的管制机制：投资回报率;比例调整机制sliding scale ;比例调整机制sliding scale;英国配电价格上限管制;未来投资：sliding scale menu;英国国家电网公司系统操作员平衡服务和网损成本的比例调整机制;澳大利亚输电价格的收入上限管制 ;模块模型中包含三个激励机制;模块模型中包含三个激励机制;模块模型中包含三个激励机制;由于按上述组装模块模型计算出来的每年最大允许收入在时间上呈现出较大的不稳定性，为了保证输电价格的平稳，澳大利亚能源管制委员会对组装模块模型得出的每年最大允许收入作进一步调整，使其按照CPI-x模式平稳化。因此，在澳大利亚的收入上限中，x因子只是为了保证整个价格管制期中每年的总收入上限平稳而采用的平滑因子，与实际运营效率的改进无关 ;投资回报率管制与价格上限、收入上限管制的比较 ;三、特许权投标Franchis