公务员制度及公务员法.pptVIP

第一部分 公务员制度的建立 中国公务员制度建立 1993年《国家公务员暂行条例》法规的颁布和施行，标志着中国国家公务员制度的正式确立 2005年4月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议审议通过了《中华人民共和国公务法》, 2006年1月1日起实行。公务员制度进入法制化阶段 公务员法主要内容 全法共十八章，共有一百零七条。分为三大板块： 总则：公务员制度的总括性规定，共10条 具体管理条文：属于公务员管理各个环节的基本管理制度，共十六章，分别对公务员的条件、义务与权利，职务与级别，录用，考核，职务任免，职务升降，奖励，惩戒，培训，交流与回避，工资福利保险，辞职辞退，退休，申诉控告，职位聘任，法律责任等方面的内容进行新的规定。 附则：与公务员管理各环节都有关联的基础性内容，共3条。 我国有关公务员的义务、权利和管理，适用《公务员法》，法律对公务员中的领导成员的产生、任免、监督以及法官、检察官等的义务、权利和管理另有规定的，从其规定。 中国公务员制度发展的四个阶段 七、 2008年 、 公务员奖励规定（试行） 公务员调任规定（试行） 公务员职务任免与职务升降规定（试行） 公务员申诉规定（试行） 公务员培训规定（试行） 新录用公务员任职定级规定（试行） 2009年 公务员辞去公职规定（试行） 公务员辞退规定（试行） 公务员录用考试报考