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劳动合同离职相关知识 　　 　　篇一：离职解除劳动合同协议书 　　 　　解除劳动合同协议书 　　 　　甲方：宁波美康生物科技股份有限公司 　　 　　乙方：（身份证号码：） 　　 　　甲、乙双方于年月日签订了有固定期限劳动合同，现乙方因个人原因，乙方提出提前解除劳动合同，经甲、乙双方协商一致，同意提前解除劳动合同。 　　 　　并达成如下协议 　　 　　： 　　 　　一、解除劳动合同的日期为：年月日； 　　 　　二、乙方办妥工作交接等离职手续后，乙方____月份的出勤工资于工资发放日汇入乙方工资卡内； 　　 　　三、本协议自甲、乙双方签字（盖章）后生效； 　　 　　四、自签字之日起公司已结算完毕以往所有工资及费用；双方今后无涉，双方均自愿放弃诉讼或仲裁的权利。 　　 　　五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 　　 　　甲方：宁波美康生物科技股份有限公司乙方（签字）：法定代表人或委托代理人： 　　 　　年月日 　　 　　篇二：劳动合同法有关辞职条款 　　 　　劳动合同法有关辞职条款 　　 　　依据1995年1月1日施行的《中华人民共和国劳动法》第三十一条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位”。可见，劳动者解除劳动合同，应当严格按照《劳动法》的规定，提前三十日以书面形式向用人单位提出，而无须征得用人单位同意。超过三十日，劳动