中山大学培训心得.docVIP

中山大学培训心得 蓝锋 2011年11月7日—11月12日，本人有幸参加了深燃组织的中山大学首期一线班组长综合能力提升研修班的学习培训，博学、审问、慎思、明辨、笃行”是中山大学的校训，只有走进中山，你才会理解其真正含义。中山大学有着百年办学传统的综合性重点大学，是我国重要的教育与人才培训基地，是莘莘学子和人才辈出的摇篮，本次培训由中山大学管理学院承办，通过一星期的培训，使我感受颇多，主要心得体会如下； 培训的组织工作出色。为保证培训取得预期的效果，深燃以及中山大学管理学院为培训工作做了大量的工作，给学员提供了良好的食宿和学习培训环境。。同时邀请到了化学与化学工程学院，工学院，管理学院等方面的教授为我们授课，让我们感受到了大师的风采和睿智。 这次培训，教授们从班组长宏观视野、卓越领导力、领导素质等模块，教授们渊博的学识，睿智的思想、敏捷的思维，加上滔滔不绝的口才，使我听后耳目一新、为之动情；教授们理论联系实际，诙谐幽默、妙语连珠、引经据典、深入浅出、通俗易懂的讲解，令我赞叹不已。教授们不拿讲稿一站就是半天，一口气讲出几十个年月日、一口气引用几个典故，让我折服。在这里我学到了他们孜孜不倦、拼搏奋斗的精神，严谨务实、精益求精的工作态度和为人师表、谦逊和蔼的工作作风。这些都拓宽了视野，更新了观念，思想受到了很大的冲击，深感自己知识的贫乏和理论的欠缺，也促使自己去反思以前的思想、观念和方法。五天的学习时间，短暂而又紧张，学到了很多过去不曾接触到的知识。总之，感触颇多，受益匪浅。 参加学习之前，总觉得积累了一定的工作经验，对理论知识的学习更新不是那么迫切，对自己也缺少了更高的要求，认为学多学少都一样，只要做好本职工作就行，但此次参加中大培训班学习，真正感觉到自己的知识还存在着一定的局限性，而要学习的东西实在太多了。在当今这个时代，仅凭现有的理论知识已远远跟不上形势发展的需求了，特别是教授所讲的那些课程内容与我们的工作是息息相关的，LNG项目建设管理，液化天然气的综合利用，燃气技术基础与安全管理，燃气企业应急管理，输气系统维护及安全管理，人力资源管理，燃气工程安全技术，LNG安全技术和设备要求，自我管理，优秀班组长技能训练，什么是有效沟通、如何化解矛盾冲突、班组长技巧等等，都是工作中很适用的知识。老师在培训中运用了大量的案例对LNG天然气进行了生动的讲解，其中既有应急管理，这些应急管理不仅实现了既定的目标, 引起了同学们的深思。同时，课堂氛围良好，老师们幽默的授课方式也得到了同学们的积极响应，课堂互动良好, 所以，上课时我总是认真听讲，生怕漏听了哪个环节而影响了学习，认真做好课堂笔记，自觉遵守学习制度，课后还和同学们一起讨论分析。在学习期间使我深深体会到“学无止境”，要终生学习，今后一定要加强学习，业余时间多看一些书籍，充实自己的工作和生活，提升工作能力。 一是要有扎实的政治理论。作为一名合格的班组长，必须真正掌握马列主义、毛泽东思想基本原理，尤其是系统、全面、深刻理解和掌握邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论，“三个代表”重要思想及科学发展观，熟悉党的路线、方针、政策，更重要的是理解我省“十二五“规划纲要，并能融会贯通，把具体工作放在大政方针下去思考、去谋划、去开展，做到高度一致，创造性地指导实际工作。 以前，只需要按照集团公司的管理模式来开展工作就行，工资照发，旱涝保收。什么学习力、竞争力、激励理论、生存变革等都与个人关系不大。通过此次的培训学习，才真正懂得了一个单位的发展和生存与整个集体的每一个人都有着直接的关系。一是要爱岗敬业和乐业，齐心协力把事做好；二是要发挥个人的聪明才智，树立“集体荣我光荣”的观念；三是要运用与人沟通的技巧，学会换位思考，尊重领导，尊重他人；四是要调动积极性和主动性，增强单位凝聚力。 作为一名班组长，要带头树立活到老、学到老的学习精神。勤奋学习，勇于实践，不断提高自己的素质。我们每一个人，不论年龄大小，只要有决心有信心加强学习，就能够达到目标。通过此次的培训学习，本人对自己有了一个更深的了解，同时也对今后的工作提出了更高的要求，决心把学到的新理论、新知识、新技巧运用到自己的实际工作中去，努力培养应对各种事务的处理和应变能力。做到关注身边的事，关心身边的人，勤于思考，学以致用，使工作能不折不扣得到落实，做到政令畅通，这是提升班组长自身能力的关键。做一名称职的班组长。通过班组长管理能力提升的学习，使我对班组长管理工作有了更深的认识和理解，有利于自身管理水平的提升，使工作能不折不扣得到落实，做到政令畅通，这是提升班组长自身能力的关键。 虽然在中山大学的集中学习已经结束了，但学习永无止境。我将以此次学习作为新的起点，在今后的工作和生活中，更加勤奋学习，更加严格要求，更加扎实有效地干好本职工作，以优异的工作成绩报答组