岗位职责说明书设计部主管.docVIP

岗位职责说明书 岗位名称 设计部主管 岗位编号 所在部门 设计部 岗位定员 1 直接上级 工资等级 直接下级 设计师、绘图员 晋升方向 所辖人员 岗位分析日期 季度 本职： 1.设计部主管在总经理的领导下，主要负责组织进行工程投标方案设计、方案效果图设计、工程施工图设计、工程设计交底、施工现场设计配合、变更洽商设计调整、绘制竣工图工作的全面管理及与各相关部门的协调配合，从而保证工程总目标的实现。 2.通过明确设计主管的职责和权限，充分调动设计部全体设计师及设计人员的劳动积极性和工作态度，为公司的发展和壮大尽职尽责。 3.项目准备及实施阶段前参与景观效果的目标定位,并在实施阶段依照其既定目标予以检查、监督，确保整体效果的实现； 职责与工作任务 职 责 一 职责描述：部门内部管理 工作任 务 控制部门内部管理费用支出； 组织编制和完善部门内部管理流程与制度，并负责监督贯彻执行； 负责部门内部工作安排，指导下属完成各项工作； 协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作，提升下属人员素质和能力； 对设计师、绘图员做出的图纸进行审核 6.负责下属的绩效考核，帮助下属提高工作绩效； 7.制定本部门的工作流程，并对本部门的工作进行跟踪、监督及质量把关 8.对设计师、绘图员进行绘图技术指导，帮助其提高工作效率 9.参加部门的相关工作会议，参与部门相关重要事项的决策； 10.按时、保量的完成公司