员工培养训练效果评价表.docVIP

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  • 2019-09-20 发布于安徽
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员工培训效果评价表 课程名称 药品生产质量管理规范 培训地点 2楼会议室 培训日期 培训讲师 考核方式 笔试 培训内容陈述: 1、质量管理、质量控制与质量保证 2、厂房与设施 3、物料与产品 4、文件管理 5、生产管理 6、自检 培训人员:全体人员 评价结果:通过本次培训,员工对于药品生产质量管理规范的基本知识有了一定的了解,对于质量、产品、设备、设施、生产等管理规范有了较为明确的认识,对于现阶段企业存在的问题有了更为清醒的认识,认识到自身工作中存在的不足,确定了日后工作改进的方向。 员工培训效果评价表 课程名称 QC管理规程 培训地点 2楼会议室 培训日期 培训讲师 考核方式 笔试 培训内容陈述: 1、检验工作程序 2、检品复检工作程序 3、化学试剂贮存发放管理规程 4、检验仪器、设备管理规程 5、检验事故管理规程 培训人员:张晓华、袁洪丽、刘芳、李曼曼、博闪闪 评价结果:通过对于质量管理部人员的培训,充分认识了检验工作的管理工作规程、检验文件管理工作程序、化学试剂的使用管理规程、仪器设备管理规程等相关管理规程,明确了自身工作的不足,为日后改进明确了方向,使得质量管理部的工作更加规范。 员工培训效果评价表 课程名称 药品管理法 培训地点 2楼会议室 培训日期 培训讲师 考核方式 笔试 培训内容陈述: 1、药品生产企业管理 2、药品管理理念、方法 3、药品监督的措施 4、药

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